Grupo Crit, multinacional líder en el sector de los recursos humanos presente en 14 países precisa incorporar un perfil estratégico para el desarrollo de negocio.

Tu misión será: liderar la oficina y contactar y visitar a las empresas de la zona de Toledo y alrededores para dar a conocer nuestros servicios de RRHH. Te encargarás de la la gestión de equipo y la prospección comercial, negociación, preparación de ofertas, cierre de acuerdos comerciales y asistencia a ferias. Además, te encargarás de supervisar la calidad del servicio para garantizar la satisfacción de los clientes y de la gestión de equipo. . En menos de 2 semanas estrás metido de lleno en la acción. Y cuidado: engancha.

¿Qué te ofrecemos?

- Un proyecto estable y en crecimiento, con plan de carrera y evolución competente.
- Horario de 09:00 a 18:00, de lunes a viernes, con 1 hora para comer.
- Flexibilidad: teletrabaja 1 día a la semana a partir de los 6 meses, disfruta de 2 tardes libres al mes y jornada intensiva en verano (08:00 a 15:00) para mejorar tu conciliación entre vida laboral y personal.




- Formación de acogida y continua y un plan de carrera a medida para que sigas creciendo con nosotros. Además de formación continua en diferentes áreas (incluidos idiomas).
- Paquete retributivo formado por salario fijo + atractivo variable + coche de empresa y otros beneficios sociales.
- 22 días de vacaciones + 4 días de asuntos propios, ¡y para que celebres a lo grande! Te damos un día libre en tu cumpleaños y en tu aniversario dentro de la empresa.

¡No dejes pasar esta oportunidad y únete a Grupo CRIT!
Requisitos mínimos:
- -Experiencia en prospección comercial
-Experiencia y liderar equipo
-Experiencia en ventas a empresas
-Conocimientos valorables de normativa laboral
-Carné de conducir
Beneficios sociales:
- Porcentaje sobre objetivos
- Vehículo / kilometraje
- Teléfono móvil
- Teletrabajo
Especialidad:
- Administración y Dirección de Empresas
Horario:
- 9 a 18 horas

📌 Office Manager RRHH (Illescas)
🏢 Grupo Crit: Trabajemos juntos
📍 Illescas