Perfil Funcional Control-M (Madrid)

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21 oct
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Softtek
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Madrid

21 oct

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Madrid

Título del puesto:Perfil Funcional Control-M

Descripción del puestoBuscamos un perfil funcional con visión global del entorno tecnológico y capacidad para actuar como nexo entre negocio y equipos técnicos. La posición requiere experiencia en Control-M, SQL Server y entornos de Market Risk, así como conocimientos del proceso FVA. Participarás en la coordinación y ejecución de pruebas funcionales, seguimiento de procesos críticos y análisis de incidencias.

Valoramos especialmente las habilidades de comunicación, organización y coordinación en entornos complejos.

Habilidades requeridas• Experiencia mínima de 2 años en coordinación de pruebas y gestión de procesos con Control-M.• Experiencia de 6 años trabajando con SQL Server.• Experiencia previa de 3 años en Market Risk.• Conocimiento y experiencia de al menos 1 año en procesos FVA.• Conocimientos básicos de programación en Python.• Capacidad de interlocución entre usuarios de negocio y equipos técnicos.• Nivel de inglés B1 mínimo (B2 deseable).





Responsabilidades (Actividades a desempeñar)• Gestión y seguimiento de procesos ejecutados mediante Control-M.• Coordinación y ejecución de pruebas funcionales.• Interlocución con usuarios de negocio y equipos técnicos.• Análisis funcional de incidencias y seguimiento de su resolución.• Soporte operativo y validación de entregables.• Coordinación de actividades relacionadas con cambios y evolutivos.• Seguimiento de acciones y control de la correcta ejecución de procesos críticos.

Idiomas requeridos• Español: nivel competente.• Inglés: B1 mínimo (B2 deseable).

LocalizaciónModelo híbrido Softtek 56 en alguna de nuestras oficinas.

Información sobre nuestro proceso de selección

- Como parte de nuestra apuesta por una experiencia de selección más flexible, objetiva y accesible, las fases iniciales del proceso podrán realizarse mediante entrevistas impulsadas por Inteligencia Artificial a través de nuestra plataforma Eightfold.
- Esta tecnología nos ayuda a conocer mejor la experiencia, competencias y motivaciones de cada profesional, ofreciendo además la posibilidad de realizar la entrevista en el momento que mejor se adapte a su disponibilidad.

La Inteligencia

Artificial forma parte del proceso como herramienta de apoyo, pero las decisiones de selección siguen siendo revisadas y tomadas por personas de nuestro equipo de Talent Acquisition.

📌 Perfil Funcional Control-M (Madrid)
🏢 Softtek
📍 Madrid

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