Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Nóminas para nuestro departamento de Administración de Personal, ubicado en Granadilla de Abona (Tenerife).

La persona seleccionada se encargará de gestionar el ciclo completo de nómina y los principales procesos de administración laboral, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente, la correcta aplicación de los convenios colectivos y la calidad de la información laboral y salarial.

Buscamos un perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle, que cuente con experiencia en gestión de nóminas y administración de personal.

Funciones principales

Gestión y elaboración del ciclo completo de nómina de los trabajadores.

Cálculo y revisión de nóminas, finiquitos, liquidaciones y atrasos.

Tramitación de altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores ante la Seguridad Social.

Elaboración y gestión de contratos de trabajo, prórrogas, conversiones y comunicaciones laborales.

Cálculo y regularización de retenciones de IRPF.

Preparación y revisión de seguros sociales y liquidaciones ante la Seguridad Social.

Aplicación de convenios colectivos, tablas salariales, complementos y conceptos variables.

Elaboración de informes y listados relacionados con nóminas, costes salariales y gestión de personal.

Colaboración en auditorías, inspecciones de trabajo y atención a requerimientos de organismos oficiales.

Requisitos

Formación académica

Se requiere formación relacionada con el ámbito laboral, jurídico o administrativo. Se valorarán especialmente las siguientes titulaciones:

Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.

Diplomatura en Relaciones Laborales o titulación equivalente.

Grado en Ciencias del Trabajo.





Grado en Derecho, con formación específica o experiencia en gestión laboral y nóminas.

Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas, Asistencia a la Dirección o similar, siempre que se aporte experiencia acreditada en nóminas y administración de personal.

Experiencia profesional

Experiencia mínima de 3 años en gestión de nóminas y administración de personal.

Conocimientos técnicos

Manejo de Excel aplicado a la gestión y análisis de datos de personal.

Conocimientos de normativa laboral y Seguridad Social.

Se valorará experiencia con programas de nóminas como A3NOM, A3 Innuva, Labor u otros sistemas similares.

Se valorará el manejo de SILTRA, Sistema RED, Contrat@ y Certific@2.

Se valorará la experiencia en la gestión de nóminas de diferentes convenios colectivos o empresas.

Se valorará la experiencia en grupos empresariales o entornos con un volumen elevado de trabajadores.

El conocimiento de idiomas será valorable.

Competencias personales

Capacidad de organización y planificación.

Atención al detalle y rigor en el tratamiento de la información.

Responsabilidad y confidencialidad en la gestión de datos personales y salariales.

Capacidad para trabajar de forma autónoma y resolver incidencias.

Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

¿Qué ofrecemos?

Incorporación al departamento de Administración de Personal.

Oportunidad de desarrollar la trayectoria competente en el ámbito de la gestión laboral y las nóminas.

Si cuentas con experiencia en el ciclo completo de nómina y buscas una oportunidad para seguir desarrollándote profesionalmente en el área de Administración de Personal, ¡queremos conocerte!

📌 Técnico/a de Nóminas – Administración de Personal (Granadilla)
🏢 Boost Air
📍 Granadilla