Oficial/a 1ª administrativo/a
- Apoyo Administrativo y Seguimiento Actuaciones Ayudas Comisionado (Valencia) Empresa Tecnologías y Servicios Agrarios, S.
A., S.
M.
E., M.
P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 3 Oficial/a 1ª administrativo/a
- Apoyo Administrativo y Seguimiento Actuaciones Ayudas Comisionado (Valencia) en València/Valencia Funciones y Tareas
* Atención al usuario y organismos vía mail y telefónicamente
* Revisión documental y grabado de datos de actuaciones
* Gestión de datos (Excel, TEAMS, drive, etc.) y uso de aplicativos web (catastro, visor cartográfico, etc.)
* Apoyo en la gestión de calendarios de trabajos técnicos y coordinación de citas con beneficiarios de las ayudas
* Apoyo a la gestión del encargo El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. Titulación
* Posees la titulación de Ciclo Formativo Grado Superior o FP II o al menos 6 meses de experiencia en puestos administrativos. (Experiencia con contrato laboral en grupos de cotización 3, 5 o 7)
* Carnet de conducir tipo B válido en España y en vigor. (A efectos de acreditar dicho permiso, deberá aportarse copia o justificante en la solicitud).



Experiencia Previa
* Desde 6 meses Hasta 2 años realizando funciones como administrativo/a en trabajos vinculados con catástrofes naturales (DANA, terremotos y otros eventos extraordinarios). (Experiencia con contrato laboral en grupos de cotización 3, 5 o 7 detallados en Informe de Vida Laboral)
* Desde 1 año Hasta 2 años de experiencia en atención al usuario y organizaciones realizando gestión de incidencias y/o resolución de consultas en cualquier ámbito. (Experiencia con contrato laboral en grupos de cotización 3, 5 o 7 detallados en Informe de Vida Laboral)
* Desde 1 año Hasta 2 años de experiencia en gestión, tratamiento y actualización de datos mediante herramientas ofimáticas (Excel, Teams, Drive y aplicaciones web corporativas). (Experiencia con contrato laboral en grupos de cotización 3, 5 o 7 detallados en Informe de Vida Laboral)
* Desde 1 año Hasta 2 años de experiencia en búsqueda y gestión de datos en visores cartográficos y sistemas de información geográfica (SIG/GIS) (Experiencia con contrato laboral en grupos de cotización 3, 5 o 7 detallados en Informe de Vida Laboral)
* Desde 1 año Hasta 2 años de experiencia en funciones administrativas en la gestión de recursos materiales, tramitación de pedidos, control de albaranes, suministro de EPIs y mantenimiento de registros de entrega/Stock (Experiencia con contrato laboral en grupos de cotización 3, 5 o 7) Observaciones




* El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 08/10/2026 hasta el próximo 26/10/2026 a las 23:59 (hora peninsular).

Se ofrece
o Contrato de duración determinada con una duración estimada de 22 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. o Jornada a jornada completa: 37,5 Horas/Semana. Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica y/o experiencia detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. Se deberá aportar las titulaciones correspondientes al sistema educativo español, así como las equiparadas a todos los efectos en virtud de la credencial de homologación o el certificado de equivalencia emitidos por la Secretaría General de Universidades. En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros,

se requiere
que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa. Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor. No haber sido objeto de despido disciplinario por hechos acaecidos en el ámbito del Grupo Tragsa, ni tener la condición de “persona no apta” para el desempeño de las funciones esenciales del puesto ofertado, aunque sea temporalmente. La inscripción y pre

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🏢 Tragsa Group
📍 Valencia