Junior Legal Advisor - Barcelona - Onsite Start Date : ASAP Sobre la empresa

Tenth Revolution Group es una compañía en rápido crecimiento con oficinas en Reino Unido, Europa, APAC y EE. UU. Con más de 20 años de trayectoria, el grupo cuenta hoy con cerca de 2.000 empleados a nivel integral y planes de expansión muy ambiciosos para los próximos años. Trabajar con nosotros significa formar parte de un entorno dinámico, cambiante, retador y lleno de oportunidades internacionales para desarrollar tu carrera. Sobre el equipo

Para reforzar nuestro equipo legal en

Barcelona

, buscamos un/a

Asesor/a Legal Junior

. Reportarás a nuestro Legal Counsel con sede en Barcelona y colaborarás estrechamente con el equipo legal EMEA/APAC, distribuido por toda Europa, con sede central en Newcastle (Reino Unido). Qué harás

Como parte del equipo legal, brindarás apoyo a los equipos internos, principalmente a los equipos comerciales y de operaciones, gestionando asuntos legales relacionados con el mercado español. También contribuirás en procesos de recuperación de deuda y ofrecerás soporte legal en una amplia gama de temas comerciales, laborales y de cumplimiento normativo. Funciones principales

Redacción, revisión y negociación de contratos comerciales (principalmente en los sectores de IT y selección de personal), así como de documentos legales internos, utilizando tanto plantillas estándar como contratos de clientes Asesoramiento y apoyo en materia de derecho laboral, incluyendo contratos de trabajo y documentación de RR. HH. Asistencia legal a la dirección y al personal en la gestión de riesgos y resolución de cuestiones legales Colaboración estrecha con los equipos de RR. HH.,



Operaciones y Ventas para apoyar negociaciones con clientes y la gestión contractual Asesoramiento en materia de cumplimiento normativo, riesgos legales, procesos internos de aprobación y políticas corporativas Coordinación con despachos externos y seguimiento de asuntos legales externalizados Apoyo administrativo y legal en tareas puntuales del día a día Requisitos

Grado en Derecho (se valorará Máster o LL.M) Experiencia mínima de 1 año

en departamento legal o despacho de abogados; se valorará experiencia en

contratos de IT o en derecho laboral. Dominio fluido de español e inglés, tanto oral como escrito

(ambos se utilizan a diario); el francés será valorado positivamente Excelentes habilidades de redacción y comunicación a todos los niveles Capacidad para trabajar con discreción y manejar información confidencial Perfil proactivo, analítico y organizado, con gran atención al detalle Flexibilidad y capacidad de adaptación a entornos dinámicos y en constante cambio Buen manejo de Microsoft Word y Excel Capacidad para trabajar de forma autónoma y bajo presión Qué ofrecemos

Un salario competitivo

, bonus basado en rendimiento Horario flexible y opción de teletrabajo. Oportunidad de crecimiento en una empresa internacional en expansión

, con un entorno innovador y colaborativo Cultura empresarial dinámica

, inclusiva y orientada a las personas, donde se valoran las ideas y se celebra el éxito en equipo Un entorno donde cada voz cuenta, tus ideas son bienvenidas, tus contribuciones reconocidas y tu crecimiento profesional apoyado. Un firme compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión, celebrando las diferencias y creyendo que la inclusión nos hace más fuertes. #J-18808-Ljbffr

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📍 Barcelona