Quieres formar parte de nuestro equipo? Te enfrentarás a proyectos desafiantes, trabajarás junto a profesionales excepcionales y tendrás oportunidades de crecimiento cualificado y experiencia internacional.¡Aernnova refuerza su equipo de Administración Laboral!QUÉ ESPERAMOS
Gestionar de forma eficiente y precisa los procesos relacionados con la administración laboral: elaboración de nóminas, seguros sociales, contratos laborales y demás obligaciones legales, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y ofreciendo soporte al resto de la organización. Elaboración y revisión de nóminas mensuales, pagas extras, finiquitos y atrasos. Comunicación de movimientos a través del Sistema RED (Seguridad Social) y [email protected]álculo y liquidación de seguros sociales (Siltra). Gestión de incidencias (bajas IT, maternidad/paternidad, permisos, ausencias, etc.). Preparación de documentación para inspecciones, auditorías o requerimientos oficiales. Grado en Administración, Relaciones Laborales o similar. Se valorará formación específica en nóminas y legislación laboral. Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (especialmente Excel). Conocimiento y uso de software de gestión de nóminas (A3, Meta4, etc.). Normativa laboral, Seguridad Social y fiscalidad aplicable a nóminas. Te ofrecemos las ventajas de una gran compañía:



Aernnova es el primer Tier 1 en España y el décimo a nivel mundial. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo. Excelente ambiente laboral y trabajo en equipo. Remuneración acorde a la experiencia y conocimientos. Al enviar su currículum o solicitud, acepta que Aernnova pueda utilizar, almacenar y tratar información y datos personales sobre usted con la finalidad de dar seguimiento y gestionar el proceso relativo a su solicitud o futuro empleo. Sus datos personales quedarán sujetos a los Términos de Tratamiento y a la Política de Privacidad Política de privacidad - Aernnova | Web Corporativa del Grupo Aernnova, y dicha información sólo será utilizada por Aernnova. Este plan se centra, entre otros, en la contribución hacia una industria aeronáutica neta cero, la reducción del uso de energía, emisiones y ruido, acciones encaminadas a respetar los derechos humanos y promover un trabajo seguro y saludable, así como un fuerte gobierno corporativo. En esta línea, el Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

📌 Responsable Relaciones Laborales Internacional (Vitoria-Gasteiz)
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