¿Te apasiona la

atracción de talento

y disfrutas conectando con perfiles que marcan la diferencia en el negocio Retail? Si te motiva identificar, atraer y seleccionar a los mejores profesionales para nuestras tiendas,

¡esta oportunidad puede ser para ti!

¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Como

Retail Talent Executive

serás responsable de liderar los procesos de selección para posiciones Retail, garantizando una experiencia de candidato sobresaliente y contribuyendo activamente al crecimiento y desarrollo de nuestros equipos. Flexibilidad:

Conciliarás tu vida personal y profesional con horario de entrada entre las 8:00 y 9:30 y de salida a partir de las 17:00h y los viernes tarde serán libres para ti. Instalaciones únicas:

vivirás la experiencia #TOUSLifestyle en unas instalaciones únicas con espacios que inspiran y potencian la colaboración y el networking con nuestra #HQ-TOUSCommunity. Boutique Restaurant:

Podrás beneficiarte de un menú diario con productos de proximidad a partir de 3€. En tus breaks, te encantará nuestro coffee bar. ¡Queremos que te cuides! 30% de descuento en todos nuestros productos:

Además, podrás disfrutar de ventas especiales durante todo el año. Si no lo eres ya, acabarás convirtiéndote en un #TOUSLover. Flexibilidad en tu salario:

podrás destinar una parte de tu salario a servicios como seguro de salud, tarjeta comida o cursos de formación personalizados, ahorrándote impuestos. Plan de onboarding a medida:

conocerás de primera mano el corazón de nuestro negocio y nuestra propuesta de valor para poder transmitirla a los mejores profesionales del mercado. TOUS Connect

:



toda la información que necesitas con un solo clic para estar conectado/a con la actualidad de la compañía. ¿Qué te hará triunfar en la posición?

Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, ADE, Recursos Humanos o similar. Experiencia mínima de 4-5 años en selección de perfiles Retail. Experiencia gestionando procesos de selección de volumen y posiciones estratégicas para tiendas. Conocimiento profundo del mercado Retail y sus dinámicas de captación de talento. Capacidad para generar relaciones de confianza con managers y stakeholders. Orientación a resultados y fuerte capacidad organizativa. Experiencia trabajando con herramientas de recruiting y métricas de selección. Nivel de inglés que te permita desenvolverte cómodamente en entornos internacionales. Responsabilidades y oportunidades:

Liderarás procesos end to end de selección para posiciones Retail. Diseñarás estrategias de atracción de talento adaptadas a las necesidades del negocio. Desarrollarás acciones de employer branding para posicionar nuestra marca empleadora. Asesorarás a managers en la identificación y evaluación de talento. Garantizarás una experiencia de candidato excelente durante todo el proceso de selección. Realizarás búsqueda directa de perfiles clave y gestión activa de talento pasivo. Analizarás indicadores de selección para identificar oportunidades de mejora y optimizar procesos. Participarás en proyectos globales de Talent Acquisition y People. Colaborarás estrechamente con los equipos de Retail, People Business Partners y Formación para asegurar una visión integral del talento. Contribuirás a la construcción de pipelines de talento que garanticen el crecimiento futuro del negocio. xiphteb Si te motiva generar impacto a través de las personas y formar parte de una compañía que pone el talento en el centro, ¡queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

📌 Retail Talent Executive (Barcelona)
🏢 Tous Jewelry
📍 Barcelona