Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Tareas y funciones a desempeñar: Detectar y analizar necesidades formativas
, colaborando estrechamente con los distintos departamentos para impulsar el desarrollo del talento y la excelencia en el servicio. Diseñar, coordinar e impartir programas de formación interna y externa
, garantizando el cumplimiento del Plan Anual de Formación y los estándares corporativos. Liderar proyectos de aprendizaje y desarrollo
, incluyendo iniciativas como Majestic Academy, programas de acogida, capacitación en cultura de lujo y desarrollo de competencias. Gestionar plataformas y procesos de formación
, incluyendo Niikiis, FUNDAE, proveedores externos y la documentación asociada. Medir el impacto de la formación mediante KPIs,
auditorías e indicadores de ROI
, impulsando la mejora continua a través de herramientas digitales e inteligencia artificial. Crear y actualizar contenidos formativos corporativos
, asegurando una experiencia de aprendizaje innovadora, alineada con la cultura, los valores y los estándares de excelencia de Majestic Hotel Spa. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Retribución flexible y plan de pensiones. Oportunidades de cross-training, capacitación continua y promoción interna. 1 comida incluida durante la jornada laboral. Celebraciones y eventos sociales organizados por la compañía. Programa de reconocimiento interno para personas trabajadoras. En Majestic Hotel Group estamos comprometidos en ofrecer igualdad de oportunidades. xiphteb Por ello, favorecemos una cultura inclusiva y respetamos el principio de no discriminación. #J-18808-Ljbffr
📌 Training Manager (Barcelona)
🏢 Majestic Hotel & Spa Barcelona 5* GL
📍 Barcelona
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