Funciones:

Buscamos incorporar a una persona junior para nuestro departamento de Recursos Humanos, con formación en Relaciones Laborales y experiencia inicial en el área, que quiera seguir desarrollando sus conocimientos y adquirir experiencia en la gestión laboral, dando soporte en los procesos administrativos y operativos relacionados con la gestión de personas.

• Apoyo en la gestión administrativa laboral y en la actualización de la documentación de los empleados.
• Gestión y seguimiento de contratos, renovaciones, altas, bajas y variaciones contractuales.
• Soporte en la gestión de nóminas, incidencias laborales y control de ausencias.




• Colaboración en la aplicación y seguimiento de la normativa laboral y los convenios colectivos.
• Apoyo en la gestión de documentación relacionada con Seguridad Social y organismos laborales.
• Resolución de consultas laborales básicas de los empleados, con el acompañamiento del equipo.
• Colaboración en la mejora y optimización de los procesos administrativos del área.

Se ofrece
• Contrato indefinido.
• Jornada adaptable.
• Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto.
• Posibilidad de teletrabajar.

📌 TECNICO/A JUNIOR DE RRLL (Madrid)
🏢 COMPAÑÍA LÍDER DEL SECTOR SERVICIOS
📍 Madrid