En Avidalia llevamos más de 10 años ayudando a empresas a crecer a través del Performance Marketing. No somos una agencia convencional: combinamos la gestión de grandes cuentas con nuestro propio centro de formación, el Instituto Marketing (INMK).
Ahora buscamos a un/a Senior Paid Media Account Manager que nos ayude a llevar el departamento al siguiente nivel.
? Tu reto
Buscamos una persona que vaya más allá de la gestión de campañas: alguien capaz de liderar el área, mejorar nuestra metodología de trabajo, desarrollar al equipo y aportar visión estratégica al negocio.
Trabajarás directamente con Dirección y tendrás autonomía para:
• Definir y mejorar procesos, protocolos y estándares de calidad del departamento.
• Gestionar y escalar cuentas estratégicas.
• Planificación e implementación de campañas en Paid Media.
• Liderar y mentorizar al equipo Junior y Mid.
• Mejorar el reporting y la toma de decisiones basada en negocio y rentabilidad.
• Tratar directamente con los clientes.
? ¿Qué buscamos?
• +3 años de experiencia sólida en Paid Media, especialmente Google Ads.
• Experiencia gestionando presupuestos relevantes y cuentas orientadas a resultados.
• Experiencia liderando, coordinando o mentorizando equipos.
• Dominio de GA4, GTM y Looker Studio.
• Capacidad analítica y visión de negocio.
• Perfil organizado, autónomo y orientado a procesos.
• Capacidad para comunicar y transmitir conocimientos.
• Castellano fluido e inglés técnico.
? Te diferenciarás si…
• Tienes experiencia implementando CRMs (HubSpot/Salesforce) conectados con campañas.
• Has gestionado proyectos complejos B2B (Lead Gen) y E-commerce con éxito demostrable.
• Te motiva la docencia y quieres potenciar tu marca personal como formador en nuestro Instituto.
• Has trabajado en contexto agencia.
? ¿Qué ofrecemos?
• Salario según experiencia y responsabilidad.
• Hasta 3.000 €/año de formación e
📌 Senior Paid Media Account Manager (Barcelona)
🏢 Avidalia
📍 Barcelona
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.