Responsable De Rrhh (Distrito del Ensanche)

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20 oct
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Michael Page
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Distrito del Ensanche

20 oct

Michael Page

Distrito del Ensanche

Descripción de la empresa
Como referente de la transformación ecológica, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía , impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura.
Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial;

residuos transformándolos en nuevos recursos, y energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades.
Descripción del empleo ¿Qué estamos buscando?
Dentro de la Dirección de RRHH de Aguas de Barcelona estamos buscando un/a Responsable HRBP con conocimiento específico de relaciones laborales, diseño organizativo, transformación, evaluación directiva y desarrollo del talento, y cuya misión será acompañar al negocio en los diferentes procesos de recursos humanos garantizando el alineamiento con los objetivos de negocio, eficiencia operativa y cumplimiento legal.
¿Cuáles serán tus funciones?
Gestión de Relaciones Laborales:




- Ser el punto de contacto principal para resolver cualquier conflicto laboral y gestionar relaciones laborales con un enfoque proactivo y constructivo.
- Asesorar a los líderes y personas trabajadoras sobre las políticas laborales, legislación vigente y mejores prácticas en recursos humanos.
- Gestión habitual del marco laboral (despidos, MSCT, subrogaciones, código disciplinario, inspecciones,…).
- Negociación con Comités de Empresa y Sindicatos.

Desarrollo Organizacional:
- Facilitar procesos de cambio organizacional, ayudando a las personas trabajadoras y líderes a adaptarse de manera efectiva.
- Participación en proyectos de transformación y de eficiencia.
- Participación en management audits.

Requisitos ¿Qué puedes aportar?
- Título universitario en Administración de Empresas o Relaciones laborales.
- Máster en Recursos Humanos, RRLL o afines.
- Experiencia mínima de 3-5 años como HRBP.
- Conocimiento sólido en relaciones

📌 Responsable De Rrhh (Distrito del Ensanche)
🏢 Michael Page
📍 Distrito del Ensanche

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