Responsable de Control Administrativo | Control de Gestión | Reporting y KPIsSobre nosotrosSomos una empresa consolidada y referente en España en el sector de la maquinaria de elevación, con más de 45 años de experiencia, presencia en tres delegaciones (Madrid, Barcelona y Sevilla) y el respaldo de un grupo internacional.Nuestra ventaja competitiva no es teórica: se basa en la rapidez, la calidad del servicio y un alto nivel de especialización técnica, apoyados en una estructura propia de talleres y logística que nos permite ofrecer un servicio fiable y sin dependencias externas.Descripción del puestoActualmente, estamos dando un paso más en la evolución de la compañía, impulsando la mejora y profesionalización delárea administrativa y financiera, con foco en elanálisis, elcontrol de costesy la mejora delreportingpara apoyar la toma de decisiones estratégicas.Formarás parte de un entorno cercano, con buen ambiente de trabajo, donde se valora la autonomía, la capacidad de análisis y la implicación en el negocio, con una interlocución directa con la dirección.Funciones y responsabilidadesLiderarás la definición e implantación de un sistema de reporting sólido, útil y orientado a negocio, asegurando la calidad y fiabilidad de los datos y KPIs clave.Desarrollarás y evolucionarás la contabilidad analítica y de costes, con el objetivo de mejorar la visibilidad sobre márgenes, rentabilidad y eficiencia operativa.Analizarás el negocio en profundidad: seguimiento presupuestario, desviaciones, rentabilidad por líneas, áreas y proyectos, identificando palancas de mejora reales (no solo reporting).Supervisarás y controlarás la correcta introducción, clasificación e imputación de la información administrativa, económica y operativa en el ERP, detectando y corrigiendo errores,



inconsistencias y desviaciones respecto a los criterios establecidos.Participarás activamente en la mejora de los sistemas de información y herramientas de gestión, adaptándolos a la realidad operativa de la compañía.Colaborarás con las distintas áreas de la empresa para entender sus necesidades y transformar datos en información útil para la toma de decisiones.Tendrás interlocución directa con dirección, contribuyendo a elevar el nivel de análisis y control dentro de la compañía.RequisitosBuscamos una persona con sólida base financiera y orientación al negocio, con capacidad para ir más allá del dato y aportar análisis que ayuden a la toma de decisiones. Alguien estructurado y analítico, pero también proactivo, con criterio propio y facilidad para trabajar de forma transversal con diferentes áreas de la compañía.Requisitos imprescindiblesFormación universitaria en ADE, Economía o similar.Experiencia mínima de 3 años en posiciones de controlling, control de gestión o análisis financiero, con exposición real a contabilidad analítica y de costes, seguimiento presupuestario y análisis de márgenes y rentabilidad.Experiencia previa gestionando personas o con potencial de liderazgo.Nivel alto de Excel y capacidad para trabajar con datos de forma estructurada y fiable.Experiencia participando en la definición o mejora de sistemas de reporting (KPIs, cuadros de mando, etc.), procesos financieros o administrativos,



e implantación o evolución de ERP.Conocimientos sólidos de contabilidad financiera y analítica.Nivel de inglés mínimo B2. Valorable conocimientos de francés.Vehículo propio para acceder al centro de trabajo.Lo que marcará la diferenciaCapacidad de análisis y pensamiento crítico (no solo generación de informes).Proactividad para identificar mejoras y llevarlas a cabo.Habilidad para entender el negocio y traducir datos en información útil.Habilidades de comunicación para interactuar con diferentes áreas y niveles de la organización.Te ofrecemosContrato indefinido en una empresa sólida y consolidada.Proyecto estable con impacto real en la mejora del área financiera.Interlocución directa con dirección y participación en la toma de decisiones.Posibilidades de desarrollo y crecimiento a medio plazo.Buen ambiente de trabajo y equipo cooperativo.Jornada completa, con horario intensivo los viernes y durante los meses de julio y agosto.Posibilidad de teletrabajo un día a la semana una vez finalizado el periodo de adaptación.Salario entre 32.000 € y 35.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y el potencial de desarrollo del candidato/a.Si buscas un entorno estable donde aportar valor real y crecer profesionalmente, ¡este es tu proyecto!En TURBOIBER S.L. asumimos la igualdad como un principio estratégico de nuestra política corporativa y de recursos humanos. Nos queremos posicionar en una práctica empresarial libre de discriminaciones de género y contribuyendo al avance hacia una sociedad en la que la igualdad sea real y efectiva para todas las personas.DetallesUbicaciónSan Martín de la VegaTipo de jornadaCompletaTipo de contratoIndefinidoSalario32.000 - 35.000 €/Año BrutosCómo llegarwww.Turboiber.ComCompartir esta ofertaOtras vacantes#J-18808-Ljbffr

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