Técnico/A Jurídico De Compliance (Madrid)

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19 oct
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Nfq Advisory, Solutions, Outsourcing
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Madrid

19 oct

Nfq Advisory, Solutions, Outsourcing

Madrid

En NWorld estamos reinventando la forma de hacer consultoría.
Somos un ecosistema de compañías especializadas en Negocio, Tecnología y Operaciones, que cubren toda la cadena de valor de nuestros clientes.
Las personas que formamos parte de NWorld compartimos una misma meta:
Hacer nuestros los retos de nuestros clientes.
Nuestros pilares:
Búsqueda continua de especialización: Sabemos de lo que hablamos.
Tecnología en nuestro ADN: Entendemos la tecnología como parte del negocio.
Innovación en todo lo que hacemos: Siempre un paso más allá.
Las personas en el centro: Somos una empresa de personas, hecha de personas y orientada a las personas.
Conócenos más en:
Técnico/a Jurídico para el departamento de Compliance.
Redacción de DPAs, revisión de cláusulas de privacidad y actualización de avisos legales y políticas corporativas.
Mantenimiento del RAT mediante el mapeo de flujos, legitimación de bases jurídicas y ejecución de análisis de riesgos.
Tramitación de derechos de interesados.
Diseño de programas de formación y concienciación en GDPR, Compliance.
Evaluación y Homologación de proveedores.
Gestión de documentación propia para superar procesos de homologación impuestos por clientes.
Supervisión, tramitación y gestión de seguros.




Implementación de apartados específicos de Compliance y ética en contratos mercantiles.
Revisión de NDAs y acuerdos operativos para asegurar que no vulneren las políticas internas de la compañía.
Soporte técnico y recopilación de evidencias para la defensa de sistemas de gestión (ISO, ENS).
Gestión estratégica de marcas (vigilancia, registro y renovaciones).
Identificación y gestión administrativa de bonificaciones y ayudas públicas, garantizando el cumplimiento de requisitos.
Coordinación y seguimiento de la tramitación de visados y autorizaciones de trabajo en colaboración directa con despachos externos especializados.
Supervisión de procesos de background check y control de vigencia de permisos de trabajo para asegurar la habilitación legal permanente de la plantilla.
Grado de Derecho.
Máster de Abogacía.
Experiencia:
1-2 años.
Requisitos deseables
Se valorará positivamente conocimientos en:
Compliance, Due Diligence y Revisión de clausulas contractuales.
Oportunidades de aprendizaje.
Entorno Flexible:
Creemos en la autonomía y responsabilidad personal.
Retribución versátil.
Iniciativas Internas:
Eventos sociales, Equipos y eventos deportivos, #LAST.
#J-*****-Ljbffr

📌 Técnico/A Jurídico De Compliance (Madrid)
🏢 Nfq Advisory, Solutions, Outsourcing
📍 Madrid

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