Nuestro cliente busca un/a Generalista de Recursos Humanos con experiencia y versatilidad para unirse a su equipo en Barcelona .
Serás el punto de contacto principal para una variedad de funciones de RRHH, apoyando a los empleados y managers en áreas clave como relaciones laborales, gestión del desempeño, desarrollo y reclutamiento.
Esta posición ofrece la oportunidad de tener un impacto significativo en la experiencia del empleado y en la cultura de la empresa.
Valoramos a profesionales proactivos, con excelentes habilidades interpersonales y un fuerte entendimiento de las mejores prácticas en Recursos Humanos para contribuir al crecimiento y éxito de la organización.Gestionar las relaciones laborales y resolver conflictos de manera efectiva.Supervisar el ciclo de evaluación del desempeño y apoyar en planes de desarrollo individual.Colaborar en iniciativas de reclutamiento y selección para diversos perfiles.Asesorar a managers y empleados sobre políticas y procedimientos de RRHH.Apoyar en la implementación de programas de formación y desarrollo de talento.Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral y las políticas internas de la empresa.Grado universitario en Recursos Humanos, Psicología, Derecho o similar.Experiencia demostrable de al menos 3 años como Generalista de RRHH.Conocimiento sólido de legislación laboral española.Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia.Capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno ágil.Sobre el PuestoNuestro cliente busca un/a Generalista de Recursos Humanos con experiencia y versatilidad para unirse a su equipo en Barcelona .




Serás el punto de contacto principal para una variedad de funciones de RRHH, apoyando a los empleados y managers en áreas clave como relaciones laborales, gestión del desempeño, desarrollo y reclutamiento.
Esta posición ofrece la oportunidad de tener un impacto significativo en la experiencia del empleado y en la cultura de la empresa.
Valoramos a profesionales proactivos, con excelentes habilidades interpersonales y un fuerte entendimiento de las mejores prácticas en Recursos Humanos para contribuir al crecimiento y éxito de la organización.Responsabilidades ClaveGestionar las relaciones laborales y resolver conflictos de manera efectiva.Supervisar el ciclo de evaluación del desempeño y apoyar en planes de desarrollo individual.Colaborar en iniciativas de reclutamiento y selección para diversos perfiles.Asesorar a managers y empleados sobre políticas y procedimientos de RRHH.Apoyar en la implementación de programas de formación y desarrollo de talento.Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral y las políticas internas de la empresa.RequisitosGrado universitario en Recursos Humanos, Psicología, Derecho o similar.Experiencia demostrable de al menos 3 años como Generalista de RRHH.Conocimiento sólido de legislación laboral española.Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia.Capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno dinámico.BeneficiosSalario competitivo acorde a la experiencia.Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.Trabajo presencial en una ubicación privilegiada en Barcelona .
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