Descripción de la empresaComoreferente de la transformación ecológica, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión productivo de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura.Trabajamos principalmente en tres grandes áreas:agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; Residuos transformándolos en nuevos recursos, yenergíamejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades.Descripción del empleo¿Qué estamos buscando?Actualmente en la dirección de RRHH estamos buscando un/a Técnico/a de Nóminas cuya misión serállevar a cabo las tareas de administración, contratación, gestión de nóminas.¿Cuáles serán tus funciones principales?- Gestión de nóminas y seguridad social.- Gestionar diferentes convenios.- Gestión de SS mediante SILTRA.- Gestión ficheros complejos en excel.- Interactuar con Departamento RRHH y económico-financiero.Requisitos¿Qué puedes aportar?- Licenciatura o Grado: Relaciones Laborales, ADE,
Económicas, Finanzas o similar.- Estudios/ Conocimientos sobre normativa laboral vigente.- Conocimientos de SILTRA y Meta 4 (Imprescindible)- Experiencia en gestión de expatriados y normativa de territorios forales.- Inglés medio.- Experiencia mínima de 4 años.- Responsabilidad, capacidad de trabajo y de gestión de proyectos.Información adicional- Ser parte de una empresa multinacional líder en el sector.- Contratación indefinida,- Flexibilidad y teletrabajo.- Crecimiento profesional dentro de la organización.Lo que nos une a toda la plantillaes trabajar con pasión, ilusión y excelencia para que la contribución de nuestro día a día se base en proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua, haciendo entre todos/as un presente verde e inclusivo.Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.
📌 Especialista En Nóminas. (Barcelona)
🏢 Veolia
📍 Barcelona
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.