Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el
talento
y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando
tecnología con alma.
Ampliamos nuestro equipo Buscamos
talento
Seleccionamos a un perfil Product Owner que cuente con experiencia previa en Java; asegurando el alineamiento entre requisitos de negocio, arquitectura, integraciones y capacidades técnicas.
Responsabilidades
Definir y refinar requisitos técnicos.
Coordinar equipos de desarrollo e integración.
Analizar impactos de arquitectura.
Supervisar integraciones con sistemas corporativos.
Gestionar dependencias técnicas y riesgos.
Participar en diseño de soluciones.
Validar diseños técnicos y estrategias de despliegue.
Apoyar pruebas funcionales y técnicas.
Requisitos
Mas de 3 años como
Lider Tecnico Backend Java
(microservicios, spring batch, arquitecturas hexagonales)
Experiencia como Product Owner de al menos 2 años.
Conocimiento de arquitecturas distribuidas,
APIs y procesamiento Batch en Java (Spring Batch).
Experiencia en integraciones corporativas.
Conocimiento de metodologías Agile/Scrum.
Capacidad de interlocución con negocio y equipos técnicos.
Se valorará:
Inglés Avanzado para proyectos internacionales
Portugués Avanzado para proyectos con Portugal y Brasil
Conocimientos o experiencia en sector bancario y/ o seguros
Contratación indefinida y teletrabajo
Paquete de retribución Adaptable
Te unirás a un equipo de más de 5.000 profesionales.
Formarás parte de un equipo vibrante, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo.
Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas.
Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto.
*Plexu
📌 It Product Owner Madrid (España)
🏢 Plexus Tech
📍 España
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.