Barcelona . Buscamos un perfil con sólida experiencia práctica en
implantación, configuración y gestión de SAP HCM / SAP Payroll (PY) para España , especialmente en proyectos donde existan reglas de nómina complejas o colectivos con condiciones laborales específicas. Funciones principales
Participar en la
implantación y configuración end-to-end de SAP Payroll para España . Analizar, diseñar y configurar procesos de nómina según las necesidades del negocio. Gestionar reglas de nómina complejas, conceptos variables y diferentes casuísticas laborales. Garantizar la correcta aplicación de la
legislación laboral y fiscal española . Trabajar con procesos relacionados con
Seguridad Social, tributación y cálculo de nómina . Colaborar con los equipos funcionales y de negocio para identificar necesidades y proponer soluciones. Dar soporte y resolver incidencias relacionadas con SAP HCM Payroll.
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📌 SAP HCM Payroll Spain Consultant (Madrid)
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