Funciones y responsabilidades Funciones de tramitación laboral como: - Gestión de altas, bajas y modificaciones contractuales.
- Gestión de nóminas, anticipos, seguros sociales, embargos, atención al personal trabajador, resolución de incidencias, etc.
- Tramitación de subvenciones, introducción de datos y apoyo en el cumplimiento de la normativa laboral.
Formación requerida Competencias requeridas Otros requisitos Valorable discapacidad reconocida (igual o superior al 33% o Incapacidad Permanente Total).
Otros Datos
📌 Técnico/A Laboral (Murcia)
🏢 Ymca Eña
📍 Murcia
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.