y permanente orientada a la creación y adaptación de
motion graphics
para contenidos audiovisuales y campañas localizadas. Descripción del puesto
Se busca a dos perfiles de
Junior Graphic Designer
para crear, adaptar y preparar piezas gráficas y
motion graphics
destinadas a material de marketing audiovisual localizado, incluyendo trailers, spots de televisión y activos para campañas digitales. La persona seleccionada trabajará en coordinación con un equipo cooperativo de postproducción y deberá desenvolverse con soltura en
After Effects . Responsabilidades
Crear y adaptar
motion graphics
en
After Effects , siguiendo briefs, proyectos suministrados y referencias visuales. Apoyar la localización de títulos, tarjetas de texto y otras piezas gráficas de campaña. Adaptar tipografías, composiciones y animaciones a distintos idiomas, manteniendo la coherencia visual y la legibilidad. Preparar recursos gráficos en
Illustrator
y
Photoshop
para su uso en proyectos audiovisuales. Adaptar diseños aprobados y composiciones de
After Effects
a diferentes proporciones, resoluciones y formatos. Aplicar el feedback y revisar el trabajo antes de enviarlo a validación.
Mantener organizados los archivos y recursos del proyecto, siguiendo las convenciones de nomenclatura y carpetas establecidas. Colaborar con artistas, productores y equipos de QC para completar las tareas en plazo y detectar dudas o incidencias con antelación. Aplicar métodos de trabajo eficientes y aportar ideas para mejorar tareas recurrentes. Requisitos
Formación en
Graphic Design . Conocimientos sólidos de
Adobe After Effects , con capacidad para crear y adaptar
motion graphics
con seguridad. Conocimientos de
Adobe Illustrator
y
Photoshop . Buena base en tipografía, composición, color, layout y animación. Portfolio
que demuestre habilidades de diseño y
After Effects , con proyectos académicos, personales o profesionales. Comprensión básica de diseño y de los flujos de trabajo de postproducción audiovisual. Atención al detalle y capacidad para seguir con precisión un estilo visual ya establecido. Capacidad para organizar el trabajo asignado, gestionar el tiempo y mantener la precisión bajo presión. Actitud proactiva para resolver problemas y buscar soluciones que mejoren la eficiencia y la productividad. Buenas habilidades de comunicación, actitud colaborativa y apertura al feedback. Se valorará