Objetivo
Se busca incorporar un/a profesional para participar en el desarrollo de un proyecto orientado a la mejora de la empleabilidad y al acompañamiento de personas en búsqueda activa de empleo.
La persona seleccionada participará en la planificación y ejecución de las diferentes actuaciones del proyecto, combinando funciones de orientación, formación, coordinación y seguimiento.
El puesto requiere capacidad para trabajar de forma autónoma, así como facilidad para relacionarse y colaborar con diferentes profesionales, entidades y empresas.
Esta oportunidad puede encajar contigo si:
Te interesa trabajar directamente con personas y acompañarlas en su desarrollo profesional.
Disfrutas trabajando en equipo y coordinándote con diferentes perfiles.
Tienes experiencia en orientación laboral y acompañamiento a personas en búsqueda de empleo.
Te interesa participar en proyectos relacionados con empleo, formación y desarrollo profesional.
Eres una persona organizada, autónoma y orientada a la consecución de objetivos.
Te desenvuelves bien en entornos de trabajo dinámicos y con diferentes interlocutores.
Principales responsabilidades
Participar en la planificación y puesta en marcha de las actuaciones previstas en el proyecto.
Coordinar los aspectos organizativos y logísticos necesarios para el desarrollo de las actividades.
Apoyar los procesos de incorporación y participación de las personas beneficiarias del proyecto.
Diseñar y desarrollar sesiones grupales relacionadas con la empleabilidad y el desarrollo profesional.
Realizar procesos de orientación y acompañamiento individual, identificando necesidades,



objetivos y posibles vías de mejora.
Facilitar herramientas y recursos para la búsqueda activa de empleo.
Apoyar los procesos de conexión entre las personas participantes y potenciales oportunidades laborales.
Mantener contacto con empresas, profesionales y otros agentes que puedan contribuir a generar oportunidades de empleo.
Impartir formación relacionada con competencias digitales aplicadas a la búsqueda de empleo y al crecimiento profesional.
Promover el desarrollo de habilidades y competencias necesarias para mejorar la empleabilidad.
Realizar el seguimiento de la evolución de las personas atendidas y registrar la información correspondiente.
Elaborar documentación, informes y registros asociados al seguimiento y evaluación del proyecto.
Participar en reuniones de coordinación y colaborar con otros profesionales implicados en el proyecto.
Compartir herramientas, recursos y buenas prácticas con el resto del equipo.
Perfil:
Titulación universitaria en áreas relacionadas con Ciencias Sociales, Psicología, Educación, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Economía, Administración de Empresas o similares.
Experiencia profesional mínima de 2 años.
Se valorará especialmente la experiencia en orientación laboral, empleo, formación,



selección, acompañamiento profesional o intervención social.
Buen manejo de herramientas ofimáticas y plataformas digitales de trabajo.
Capacidad para trabajar con herramientas como Microsoft Word, Excel, Teams, SharePoint u otras soluciones colaborativas.
Se valorará
Formación complementaria en orientación laboral, igualdad, perspectiva de género, desarrollo profesional, emprendimiento, inteligencia emocional, coaching o áreas relacionadas.
Experiencia trabajando con colectivos en situación de desempleo o con dificultades de acceso al mercado laboral.
Experiencia en proyectos financiados o sujetos a seguimiento y justificación documental.
Certificado de discapacidad.
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Capacidad de aprendizaje, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo
Nivel:
Empleado
Tipo de contrato:
Jornada completa
Duración:
Indefinido
Salario:
Entre ****** y ****** € bruto/anual
Estudios mínimos:
Ciclo Formativo Superior
Experiencia mínima:
Al menos 2 años
Fecha de inicio:
08/09/2026
No de vacantes:
1
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No de personas candidatas en esta oportunidad:
58
El no de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización,
desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado
la organización por no cumplir los requisitos especificados.

📌 Técnico/A De Empleo (Pontevedra)
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📍 Pontevedra