ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa.

Buscamos incorporar a un/a Talent Acquisition & Business Development Specialist (French Speaker)

Como parte de nuestro Delivery Center, trabajarás de la mano de un Business Developer participando en proyectos internacionales y contribuyendo tanto a la identificación de talento como al desarrollo de nuevas oportunidades de negocio. Si te interesa un entorno dinámico, multicultural y con visión internacional, esta es una excelente posibilidad para impulsar tu carrera.

¿Cuáles serían tus principales funciones?
Búsqueda activa y validación de candidatos a través de diferentes canales y herramientas de reclutamiento.
Realización de entrevistas telefónicas y screenings para evaluar experiencia, motivación, disponibilidad, idiomas y adecuación al proyecto.
Gestión y seguimiento del pipeline de talento durante las distintas fases del proceso de selección.




Apoyo operativo a las actividades de desarrollo de negocio internacional.
Coordinación con equipos internacionales del Grupo ALTEN para garantizar el seguimiento de procesos y oportunidades.
Organización de documentación y actualización de información en herramientas internas.
Colaboración continua con equipos de Recursos Humanos y Business Managers.
Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Relaciones Internacionales, Economía, Ingeniería o similar.
Excelentes habilidades de comunicación en entornos internacionales.
Interés por desarrollar una carrera vinculada al desarrollo de negocio y la atracción de talento.
Manejo de Microsoft Office (Excel, PowerPoint y Word).
Se valorará experiencia previa en selección, sourcing, captación de talento, venta telefónica o llamadas en frío.
Perfil organizado, proactivo y orientado a la resolución de problemas.
Y la habilidad más relevante: SER CURIOSO/A y tener ganas de aprender.
Formación en idiomas.
Modalidad hibrida.
Participación en proyectos internacionales con equipos de distintos países europeos.
Entorno de trabajo ágil, multicultural y joven.
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📌 Recruitment & Sourcing Specialist With French Madrid (España)
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📍 España