STORE MANAGER | RETAIL MODA FEMENINA

Compañía del sector moda en expansión

Sobre la compañía:

Somos una compañía consolidada en el sector retail de moda femenina, con una amplia trayectoria en el mercado nacional y una red de establecimientos en pleno proceso de expansión.

Nos encontramos en una etapa de crecimiento, transformación y profesionalización, apostando por estructuras modernas, procesos eficientes y una cultura corporativa basada en la responsabilidad, el compromiso y la mejora continua.

Nuestro modelo de negocio combina dinamismo, orientación a resultados y cercanía. Trabajamos en un entorno donde la toma de decisiones es ágil, el liderazgo tiene un impacto directo en el negocio y cada cualificado puede contribuir activamente al desarrollo de la organización.

Buscamos personas con iniciativa, visión comercial y capacidad de adaptación, que quieran asumir nuevos retos y desarrollarse profesionalmente dentro de un proyecto sólido y con ambición de futuro.

Descripción del puesto

Buscamos incorporar un/a Store Manager para uno de nuestros establecimientos en Sevilla, con capacidad de liderazgo, orientación comercial y una sólida experiencia en la gestión de equipos dentro del sector moda.

Buscamos un perfil organizado, ágil y resolutivo, capaz de gestionar un entorno retail dinámico, impulsar el rendimiento del equipo y garantizar el cumplimiento de los estándares operativos y comerciales.

La posición tiene un papel fundamental en la gestión integral del punto de venta, el desarrollo del talento y la consecución de los objetivos del negocio.

Tu misión: liderar la gestión integral del establecimiento, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la eficiencia operativa y el desarrollo de un equipo comprometido, autónomo y orientado a resultados.

Serás una figura clave para trasladar la estrategia comercial a la operativa diaria,



impulsando la rentabilidad del punto de venta, la excelencia en la atención al cliente y el cumplimiento de los estándares de marca.

Tus responsabilidades

- Liderazgo y gestión de equipos: coordinar, motivar y desarrollar al equipo de tienda, fomentando un entorno de trabajo profesional, colaborativo y orientado al desempeño.
- Planificación y organización: gestionar horarios, vacaciones, ausencias y distribución de tareas, optimizando los recursos disponibles según las necesidades del negocio.
- Formación y desarrollo: impulsar la formación continua en producto, procedimientos y técnicas de venta, promoviendo la autonomía y el crecimiento competente del equipo.
- Selección e integración: participar en los procesos de selección, acogida y seguimiento de nuevas incorporaciones.
- Gestión comercial: realizar el seguimiento de los principales indicadores de rendimiento (KPI), identificar oportunidades de mejora y desarrollar acciones orientadas al cumplimiento de objetivos.
- Visual merchandising: garantizar la correcta implantación de campañas comerciales, presentación del producto y estándares de imagen del establecimiento.
- Gestión operativa: supervisar inventarios, recepción y rotación de mercancía, procedimientos de caja y cumplimiento de las políticas internas.
- Coordinación interna: colaborar con la estructura de supervisión y los departamentos de soporte para garantizar una operativa eficiente y resolver incidencias.
- Experiencia de cliente: asegurar una atención cercana,



profesional y orientada a ofrecer una experiencia de compra excelente.
- Cultura y estándares: actuar como referente para el equipo, promoviendo una cultura de responsabilidad, compromiso y mejora continua.

Perfil profesional

- Experiencia previa como Store Manager o Encargado/a de tienda, preferiblemente en el sector retail de moda femenina.
- Experiencia demostrable en liderazgo, motivación y desarrollo de equipos.
- Orientación comercial y capacidad para trabajar con objetivos e indicadores de rendimiento.
- Pasión por la moda, sensibilidad hacia el producto y atención al detalle.
- Capacidad de organización, planificación y gestión eficiente de prioridades.
- Perfil proactivo, resolutivo y con autonomía para tomar decisiones.
- Habilidades de comunicación, trabajo en equipo y gestión de situaciones operativas.
- Flexibilidad y capacidad de adaptación a entornos dinámicos.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.

Qué ofrecemos

- Contrato indefinido y estabilidad laboral.
- Incorporación a una compañía consolidada y en proceso de expansión.
- Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional.
- Participación activa en un proyecto de transformación y mejora continua.
- Entorno de trabajo dinámico, multicultural y orientado a resultados.
- Sistema de incentivos vinculado al cumplimiento de objetivos comerciales.
- Descuentos exclusivos en las colecciones de la compañía.

¿Te ves liderando este reto?

Si te apasiona la moda, disfrutas desarrollando equipos y buscas una posición donde tu liderazgo tenga un impacto directo en los resultados, queremos conocerte.

Buscamos profesionales que no solo sepan gestionar una tienda, sino que tengan la iniciativa, el compromiso y la visión necesarios para hacerla crecer.

Inscríbete y da el siguiente paso en tu trayectoria cualificado.

📌 Encargado de tienda (Sevilla)
🏢 Empresa Confidencial
📍 Sevilla