Buscamos nuevos compañeros para nuestro departamento de Ventas Mid-Market Corporate, dedicado a
proyectos de implementación para clientes grandes
. Este departamento es uno de los principales pilares del crecimiento de Odoo como ERP.
Si estás buscando un puesto en el que puedas
poner en valor tu experiencia en IT o consultoría empresarial
y utilizar tus habilidades analíticas y comerciales
para asesorar a grandes empresas, entonces sin duda estás en el lugar adecuado
Sobre el trabajo
Trabajarás con
empresas de más de 250 empleados,
abarcando
cualquier sector
, y en especial, con compañías líderes en España que son
referentes en sus industrias, así como son actores fundamental en la economía española
. Por ende, sus proyectos influyen directamente en la forma en la que operan. Tu misión será demostrar
que
Odoo es el ERP ideal
para acompañar a estas grandes empresas en la optimización y crecimiento de su negocio a largo plazo.
Responsabilidades
- Entender el proyecto
desde el primer contacto: puntos de dolor, retos actuales, motivos del cambio del ERP, plazos,
interlocutores clave y proceso de decisión, a través de una reunión inicial de cualificación.
- Analizar en profundidad los procesos de negocio y flujos de trabajo
de los distintos departamentos mediante reuniones funcionales, RFI/RFQ y lista de requisitos del cliente.
- Mostrar cómo las aplicaciones de Odoo encajan con sus necesidades
, asesorando sobre cómo optimizar su forma de trabajar a través de
demostraciones en vivo del software.
- Colaborar estrechamente con el equipo de servicios
para diseñar soluciones específicas, adaptadas a cada cliente, y transmitir confianza respecto a las particularidades de su sector.
- Convencer a grandes empresas
para que elijan Odoo frente a otros actores del mercado, como la mejor solución ERP a largo plazo.
- Asesorar a perfiles C-level (CIO, CFO, CEO)
en sus procesos de transformación digital, participando en decisiones estratégicas.
- Negociar aspectos económicos y legales
📌 MMC Specialist (Valencia)
🏢 Odoo
📍 Valencia
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.