BECARIO/A TRANSFORMACIÓN Y MEJORA CONTINUA (Les)

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17 oct
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EMBUTIDOS MONELLS
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Les

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EMBUTIDOS MONELLS

Les

Buscamos incorporar un/a Becario/a de Transformación y Mejora Continua para nuestra planta de producción industrial alimentaria, con los siguientes requisitos: * Estudiante de Ingeniería Agrónoma, Industrial o similares. Se valorarán otros estudios afines a la gestión de procesos industriales y la mejora continua. * Posibilidad de formalizar un convenio de prácticas con la institución formativa donde curse sus estudios. * Conocimientos básicos e interés en metodologías Lean Manufacturing y Kaizen, incluyendo herramientas como Ishikawa, 5 Porqués, A3, ciclo PDCA, SMED, VSM, entre otras. * Habilidad para participar y dar seguimiento a proyectos de mejora en entornos productivos, con enfoque en la optimización de procesos y la reducción de desperdicios. * Capacidad analítica y orientación a resultados, con conocimientos básicos en el uso de indicadores principal de rendimiento (KPIs) para la toma de decisiones. * Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas y perfiles de la organización. * Persona proactiva, con iniciativa,



compromiso y ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente. * Carné de conducir y vehículo propio para poder realizar desplazamientos puntuales entre plantas. Encajarás en la posición si: eres una persona analítica, proactiva, con iniciativa y ganas de aprender, te gusta trabajar en equipo y tienes interés por conocer desde dentro los procesos de una planta industrial y participar activamente en su mejora. Nuestros valores son:Integridad – Innovación – Pasión – Trabajo en Equipo – Búsqueda de la excelencia La posición reporta directamente al Director de Transformación. Las principales funciones de la posición: * Participar en el seguimiento de proyectos de optimización de procesos en la planta de producción, aplicando herramientas de Lean Manufacturing y Kaizen. * Capacitar al personal de producción en metodologías de mejora continua, fomentando la cultura de la mejora en la organización. * Apoyar en la gestión del cambio en l

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