Full Stack Software Engineer (C++) | Atm | Hybrid Madrid

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17 oct
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Indra Group
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Madrid

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Madrid

Selecciona la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Experiencia requerida: Más de 2 años de experienciaModalidad del puesto:EnIndra Groupdesarrollamos tecnología para hacer más seguro, eficiente y conectado el transporte aéreo.Desde nuestra unidad deATM, participamos en sistemas críticos de gestión del tráfico aéreo, comunicaciones, navegación y vigilancia, colaborando en proyectos de alta complejidad tecnológica a nivel internacional.¡Trabaja con nosotros en el sector de Tráfico Aéreo!Participarás en el desarrollo de sistemas críticos que contribuyen a la gestión segura y eficiente del tráfico aéreo, trabajando en proyectos tecnológicos de gran complejidad e impacto internacional.En Indra buscamos incorporar un/aFullStack Software Engineerpara participar en el diseño y desarrollo de software para sistemas críticos distribuidos en un entorno internacional.Diseñar y desarrollar software a partir de requisitos de sistema y subsistema.Participar en el desarrollo de sistemas de control de tráfico aéreo de alta criticidad.Desarrollar soluciones software en entornos distribuidos en entornos Linux.Gestionar incidencias y anomalías durante el ciclo de desarrollo.Utilizar herramientas de gestión de requisitos y configuración como DOORS, Jira y Git.Participar en actividades de integración y validación de soluciones software.No te preocupes si no cumples el 100% de los requisitos. ¡Queremos conocerte!Grado o Másteren Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Aeronáutica o similar.Más de2 añosde experiencia en desarrollo software desistemas críticos o distribuidos .Experienciaentornos tecnológicosde alta complejidad (aeronáutico, ferroviario, aviónica).Experiencia como desarrollador/aFull Stack (C++ y ADA)



.Conocimientos deLinux .Experiencia conGit .Conocimientos deJira y DOORS.Nivel medio deinglés .Proyectos innovadores y de alto alcance:Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.Plan de carrera adaptado a ti:Diseñado para impulsar tu crecimiento y crecimiento profesional.Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.Estabilidad y futuro:Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales,con seguridad financiera.Días devacaciones+días de libre disposición .Ambiente cercano y transparente:Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.Formación continua:en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte! )Descuentos y ventajas para empleados:Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.Servicio de autobuses condiferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid.¿Cómo es nuestro proceso de selección?Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido,



¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas.Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.#J-18808-Ljbffr

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📍 Madrid

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