Coordinador/a de Actividades Extraescolares Infantiles (Remoto)

¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar.

Nuestro cliente busca un/a Coordinador/a de Actividades Extraescolares Infantiles dinámico/a y organizado/a para unirse a su equipo de forma remota. Serás responsable de planificar, desarrollar y supervisar un catálogo de actividades extraescolares atractivas y educativas para niños, gestionando la logística, el personal y la comunicación con los centros educativos y las familias. Este puesto es esencial para ofrecer programas de ocio educativo de alta calidad que complementen la formación escolar, trabajando de manera totalmente autónoma y flexible desde casa. Buscamos a un/a profesional con experiencia en gestión de proyectos, creatividad y un fuerte enfoque en el público infantil.

Responsabilidades Clave

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- Diseñar y desarrollar nuevas propuestas de actividades extraescolares (deportivas, artísticas, tecnológicas, etc.).

- Seleccionar, formar y supervisar al equipo de monitores y coordinadores de actividades.

- Gestionar la logística de las actividades: inscripciones, materiales, permisos, seguros.

- Mantener una comunicación fluida con los centros educativos asociados y las familias.

- Desarrollar estrategias de marketing y promoción para dar a conocer la oferta de actividades.

- Evaluar la satisfacción de los participantes y realizar ajustes para la mejora continua de los programas.





- Experiencia demostrable en organización y coordinación de actividades infantiles y/o extraescolares.

- Excelentes habilidades de planificación, organización y gestión de proyectos.

- Capacidad de liderazgo, motivación de equipos y resolución de problemas.

- Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como oral, para interactuar con diversos públicos.

- Dominio de herramientas de gestión online y plataformas de comunicación digital.

Requisitos

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- Formación universitaria o FP relacionada con Educación, Animación Sociocultural, Gestión Deportiva o similar.

- Experiencia demostrable en organización y coordinación de actividades infantiles y/o extraescolares.

- Excelentes habilidades de planificación, organización y gestión de proyectos.

- Capacidad de liderazgo, motivación de equipos y resolución de problemas.

- Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como oral, para interactuar con diversos públicos.

- Dominio de herramientas de gestión online y plataformas de comunicación digital.

Beneficios

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- Salario competitivo y modalidad de contratación flexible (contratista).

- Oportunidad de trabajo 100% remoto con gran autonomía.

- Participación en el diseño y lanzamiento de programas innovadores para niños.

- Posibilidad de crecimiento y expansión dentro de la organización. xcskxlj

- Formar parte de una empresa con un resistente compromiso con el desarrollo infantil y el ocio educativo.

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📌 Monitor/A Escolar De Comedor — Lidera Y Cuida (Cantabria)
🏢 Aramark
📍 Cantabria