Actualmente buscamos incorporar un/a

COBOL & Java Modernization Engineer con experiencia contrastada en entornos de modernización de sistemas legacy, capaz de analizar aplicaciones mainframe, diseñar arquitecturas Java de destino y aprovechar herramientas de IA para acelerar procesos de transformación tecnológica con garantías de calidad y equivalencia funcional.

Tus principales responsabilidades son

Analizar programas COBOL y mallas JCL para comprender flujos funcionales, dependencias, datasets, códigos de retorno y lógica de negocio existente.

Diseñar e implementar soluciones de destino utilizando Java, Spring Boot y Spring Batch.

Definir jobs, steps, readers, writers, procesos de chunking, reinicio y mecanismos de tolerancia a fallos.

Elaborar y mantener especificaciones funcionales y técnicas bajo enfoques de Spec-Driven Development.

Construir y optimizar agentes, prompts, skills y automatizaciones utilizando herramientas de IA para desarrollo asistido.

Validar la equivalencia funcional entre las aplicaciones legacy y las nuevas implementaciones.

Diseñar estrategias de testing, golden master, pruebas de regresión y automatización de validaciones.

Analizar métricas de calidad, productividad y eficiencia del pipeline de modernización.

Identificar oportunidades de mejora continua en procesos, herramientas y frameworks utilizados.

Colaborar estrechamente con equipos expertos en entornos mainframe y arquitectura empresarial.

Más de 5 años de experiencia profesional en desarrollo Java.

Nivel de inglés profesional para documentación y colaboración internacional.

Experiencia sólida con

Spring Batch en entornos productivos





Experiencia en aplicaciones batch de gran volumen y procesos críticos.

Capacidad para analizar y comprender código COBOL y JCL existente.

Conocimiento de

Ficheros de longitud fija

Procesamiento batch

Control de errores y retornos

Reprocesos y recuperación ante fallos

Experiencia en testing avanzado

Pruebas de regresión

Diseño de casos de prueba

Experiencia utilizando IA aplicada al desarrollo software:

Agentes de desarrollo

Evaluación de salidas de LLM

Control de alucinaciones y calidad

Manejo habitual de

Experiencia previa en banca y entornos mainframe.

Conocimientos de

Conocimiento de frameworks batch corporativos del sector financiero.

Experiencia construyendo pipelines de agentes y automatizaciones avanzadas para desarrollo.

Conocimiento de metodologías basadas en especificaciones ejecutables o Spec-Driven Development.

Experiencia analizando costes, consumo de tokens y métricas de calidad en soluciones basadas en IA.

Competencias personales

Buscamos una persona que

Cuestione y valide el código mediante pruebas y evidencias objetivas.

Tenga mentalidad de calidad y mejora continua.

Sea capaz de comprender sistemas complejos y documentarlos de forma clara.

Disfrute resolviendo problemas técnicos de alta complejidad.

Trabaje de forma colaborativa con equipos multidisciplinares.

Sepa escuchar,



preguntar y compartir conocimiento con expertos de diferentes áreas.

Mantenga una visión orientada a la sostenibilidad y mantenibilidad de las soluciones.

Sea rigurosa, analítica y orientada al detalle.

Conciliación y Flexibilidad

Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos.

Formación y Desarrollo

Plan personalizado, programas formativos.

Beneficios Sociales

Seguro vida, apoyo teletrabajo.

Ventajas Flexibles "a la carta":

Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible.

Paquete de Reubicación (si aplica):

Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas.

Programa de Recomendaciones.

Programa de Bienestar

Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito.

Vida en GFT

Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras.

Cultura corporativa internacional.

En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas.

GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo

📌 Senior COBOL & Java Modernization Engineer (Madrid)
🏢 GFT Technologies España
📍 Madrid