¿Tienes experiencia gestionando el ciclo completo de nómina y quieres seguir desarrollándote en un entorno profesional orientado al servicio y la calidad?
Buscamos un perfil con experiencia en nómina y Seguridad Social, dominio de CEGID PeopleNet y capacidad para aportar soluciones en el día a día.
Condiciones
• Contrato indefinido
• Ubicación: Madrid o Cáceres
• Modalidad de trabajo: Híbrido (mínimo 2 días a la semana presencial)
• Horario: Jornada completa (L-J: 8 h; V: 5,5 h). Sin jornada intensiva en verano.
• Salario: 24.000 - 34.000 € B/A en función de experiencia
Funciones
• Gestionar el ciclo completo de nómina: cálculos, revisiones, finiquitos, variables e incidencias.
• Aplicar convenios colectivos y normativa laboral.
• Gestionar impuestos mensuales y anuales relacionados con nómina.
• Realizar tareas de cotización y afiliación a la Seguridad Social mediante SILTRA y Sistema RED.
• Gestionar absentismos, incapacidades temporales, embargos y certificados de desempleo.
• Preparar informes, conciliaciones y comprobaciones para garantizar la calidad de los procesos.
• Dar soporte a clientes en consultas relacionadas con nómina y Seguridad Social.
• Colaborar en auditorías, inspecciones y resolución de incidencias y mejoras del sistema de nómina.
Requisitos
• Entre 2 y 5 años de experiencia en funciones similares.
• Experiencia en gestión completa del ciclo de nómina.
• Conocimientos de normativa laboral, Seguridad Social y gestión de impuestos asociados a nómina.
• Manejo avanzado de CEGID PeopleNet.
• Nivel intermedio/avanzado de Excel.
• Capacidad analítica, organización, orientación al cliente y atención al detalle.
• Grado, máster o formación similar en Relaciones Laborales.
Valorable
• Certificación como consultor/a sénior de nómina CEGID PeopleNet.
• Experiencia con SAP SuccessFactors.
• Inglés de nivel medio.
¿Qué es lo que le ofrecemos?
• Remuneración competitiva en función de la experiencia
• Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil
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📌 Técnico/a Nómina y SS (Madrid)
🏢 Grupo Digital
📍 Madrid
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