Sector:

Tecnología / Transformación IT / Entorno internacional

Ubicación:

Barcelona, España

¿Tienes experiencia liderando

programas IT de transformación a gran escala

y te desenvuelves bien coordinando múltiples equipos, stakeholders y workstreams?

En Extia, nuestro lema es

“First who, then what”

(Primero la persona, después el proyecto). Priorizamos al trabajo en equipo y el desarrollo profesional para construir proyectos de gran impacto.

Sobre el proyecto y el rol Buscamos un/a

Senior IT Project Manager

para liderar la gestión integral de un programa internacional de

NextGen Connectivity & Decoupling , participando en la ejecución de una estrategia de transformación tecnológica a gran escala.

La persona seleccionada será responsable de garantizar el avance del programa, el cumplimiento de los principales hitos y la coordinación transversal entre diferentes equipos y áreas como

Arquitectura, Desarrollo, Infraestructura y Seguridad .

El reto combina

program management, governance, delivery, gestión de riesgos y dependencias, control de recursos y comunicación ejecutiva , trabajando con múltiples stakeholders en un entorno complejo y multinacional.

Misiones principales

Program Management:

Definir y mantener el plan del programa, los principales hitos y el registro RAID.

Governance:

Garantizar una ejecución estructurada y disciplinada de los diferentes workstreams.

Delivery:

Realizar el seguimiento de la ejecución y asegurar una entrega puntual y de calidad.

Roadmap:

Monitorizar el progreso de los diferentes workstreams respecto al roadmap definido.

Riesgos y dependencias:

Identificar, realizar seguimiento y mitigar riesgos y dependencias entre diferentes equipos y entidades.

Escalation management:

Gestionar y escalar desviaciones hasta su resolución.

Coordinación transversal:

Alinear a stakeholders de diferentes áreas, incluyendo CIOs, Arquitectura, Infraestructura y Seguridad.

Gestión de recursos:

Monitorizar la asignación y consumo de recursos respecto al plan.





Control financiero:

Realizar seguimiento del presupuesto y del burn rate del programa.

Executive reporting:

Preparar reporting integral sobre estado, riesgos, avances y decisiones necesarias.

Stakeholder management:

Preparar y presentar información para diferentes niveles de gestión y comités ejecutivos.

Transformación tecnológica:

Participar en programas de transformación de arquitectura y evolución tecnológica por fases.

Mejora continua:

Contribuir a una ejecución coordinada del programa, evitando silos entre equipos y áreas.

1) Competencias esenciales:

Experiencia demostrable como Senior Project Manager / Program Manager.

Experiencia gestionando programas IT de conectividad o transformación tecnológica a gran escala.

Experiencia trabajando en entornos complejos y multinacionales.

Experiencia en program governance, seguimiento de roadmap y gestión de workstreams.

Sólida experiencia en gestión de stakeholders y coordinación transversal.

Experiencia en gestión de riesgos, dependencias y escalaciones.

Experiencia realizando reporting ejecutivo.

Experiencia en gestión de recursos, presupuesto y consumo.

Experiencia con modelos de entrega iterativos y programas de transformación tecnológica por fases.

Conocimientos de outsourcing IT y consolidación de proveedores.

Comprensión de requisitos de cumplimiento relacionados con DORA y GDPR.

Capacidad para trabajar en un entorno internacional y multinacional.

2) Será especialmente valorable:

Experiencia directa en proyectos de Connectivity / Decoupling.

Experiencia en programas de transformación IT de gran escala comparables.





Experiencia trabajando con equipos de Arquitectura, Infraestructura, Desarrollo y Seguridad.

Experiencia coordinando múltiples entidades, equipos o unidades operativas.

Experiencia en contextos de transformación de arquitectura.

3) Soft skills que buscamos:

Liderazgo:

Capacidad para impulsar la ejecución de programas complejos y coordinar diferentes equipos.

Governance:

Capacidad para establecer una estructura de seguimiento clara y mantener el control del programa.

Comunicación ejecutiva:

Capacidad para sintetizar información y comunicar avances, riesgos y decisiones a diferentes niveles.

Stakeholder management:

Facilidad para gestionar interlocutores senior y alinear diferentes áreas.

Pensamiento estratégico:

Capacidad para mantener una visión global del programa y sus objetivos.

Organización:

Capacidad para gestionar múltiples workstreams, dependencias y prioridades simultáneamente.

Proactividad:

Capacidad para anticipar riesgos y actuar antes de que impacten en el delivery.

Orientación a resultados:

Foco en el cumplimiento de hitos, entregables y objetivos del programa.

Capacidad de negociación:

Habilidad para gestionar prioridades, recursos y dependencias entre diferentes equipos.

En Extia creemos firmemente en nuestro lema:

“Who first, then what.”

Primero la persona, después el proyecto.

Flexibilidad real

– Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional

Triple Seguimiento

– Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado

Paquete de beneficios competitivo

– Confiable Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte

Entorno internacional

– Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canadá

Great Place to Work

– Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real

Eventos, afterworks y comunidad activa

– Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo!

#J-18808-Ljbffr

📌 Senior IT Project Manager – NextGen Connectivity & Decoupling (Barcelona)
🏢 Extia Group
📍 Barcelona