Prácticas departamento de Recursos Humanos (Barcelona)

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15 oct
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Experta Solar
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Barcelona

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Experta Solar

Barcelona

En 1KOMMA5° trabajamos con el propósito de acelerar la transición hacia la energía limpia y conseguir un futuro neutro en carbono. Para acompañar nuestro crecimiento, buscamos una persona con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente en nuestro equipo de People & Culture (RRHH), participando activamente en los procesos diarios que impulsan la experiencia de nuestros empleados. ¿En qué te formarás y darás soporte? En dependencia directa del responsable del área, adquirirás una visión 360° de la gestión de personas en una empresa en plena expansión, colaborando en las siguientes áreas: 1. Onboarding y Experiencia del Empleado Realizar el seguimiento de la integración de los nuevos empleados durante sus primeras semanas. 2. Administración de Personal y Gestión Laboral Mantener la relación con la gestoría externa para la tramitación de altas, bajas, modificaciones contractuales y partes de Incapacidad Temporal (IT). Seguimiento de Control Horario (fichajes, vacaciones, ausencias...) 3. Prevención de Riesgos Laborales (PRL) Coordinar la gestión de la PRL:



citaciones para revisiones médicas y logística de las formaciones obligatorias en materia de seguridad. 4. Atracción de Talento (Recruitment) Apoyar en la criba curricular y revisión de perfiles para las vacantes abiertas. Realizar las primeras tomas de contacto y entrevistas de filtro telefónico con los candidatos. ¿Qué buscamos? Estudios: Estudiante de Grado en Relaciones Laborales, Psicología o similar, con posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o centro de estudios. Competencias: Capacidad de organización, rigurosidad y atención al detalle en la gestión documental. Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y empatía. Proactividad, iniciativa y ganas de aprender en un entorno ágil. Herramientas: Buen manejo del paquete Office (especialmente Excel) e interés por el uso de software de gestión de RRHH. Requisitos de informática: No indicado Contrato de trabajo: Convenio de Pr

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