¿Te ves siendo la persona que convierte la estrategia del grupo en resultados? Sigue leyendo... Uno de nuestros partners, grupo líder en retail en Canarias, está ejecutando su Plan Estratégico y busca a la persona que va a asegurar que se cumpla. Una posición transversal, con reporte directo al Comité del Plan Estratégico y visibilidad constante ante Dirección General. Buscamos a alguien con visión de negocio, rigor en el seguimiento y capacidad de alinear a distintas áreas sin necesidad de autoridad jerárquica. ¿En qué consiste el rol? Vas a ser el PMO del Plan Estratégico del grupo: planificar, coordinar y hacer seguimiento de todos los proyectos que lo componen, y facilitar que la dirección tome decisiones con información clara y a tiempo. En el día a día esto se traduce en: * Hacer seguimiento integral del Plan Estratégico: objetivos, hitos y plazos * Detectar desviaciones, riesgos y bloqueos, e impulsar los planes de acción para corregirlos * Coordinar a los responsables de proyecto de las distintas áreas de negocio * Diseñar e implantar procedimientos,
herramientas y estándares comunes de gestión y reporte * Definir y mantener los KPIs del Plan Estratégico * Preparar y dinamizar los comités de seguimiento, y elaborar los informes ejecutivos para el Comité y Dirección General * Participar en iniciativas de transformación organizativa y proyectos corporativos transversales ¿A quién buscamos? * Grado en ADE, Ingeniería, Economía o similar * Mínimo 3 años en gestión de proyectos, PMO, transformación organizacional o estrategia corporativa * Idealmente formación específica en Project Management (PMP, Agile, Scrum o similar) * Capacidad analítica para convertir información compleja en recomendaciones claras * Capacidad de influir y generar consenso entre áreas sin autoridad jerárquica directa ¿Qué ofrece la empresa? * Un rol estratégico con impacto directo en el rumbo de todo el grupo * Reporte al Comité del Plan Estratégico y relación directa con Dirección General