Consultor/a SAP VISTEX (Proyecto temporal) En Serem estamos buscando para relevante cliente un/a Consultor/a SAP VISTEX. Se requiere: Realización de un assessment para la migración de un entorno SAP ECC a un entorno de SAP S/4Hana. Tareas diarias que se llevarán a cabo en ese servicio: Liderar el análisis funcional y la definición de la estrategia de transformación del área de VISTEX en iniciativas de assessment y migración desde SAP ECC hacia SAP S/4HANA. Será responsable de evaluar los procesos actuales, identificar impactos funcionales y técnicos, definir el modelo objetivo (To-Be). Analizar los procesos actuales de SAP VISTEX. Evaluar procesos relacionados con incentivos comerciales, royalties, comisiones y gestión de acuerdos. Dirigir workshops de descubrimiento y assessment con usuarios de negocio y equipos IT. Identificar puntos de dolor, riesgos, oportunidades de optimización y mejores prácticas SAP. Evaluar el impacto de SAP S/4HANA sobre procesos, configuraciones, desarrollos, integraciones y datos maestros.
Definir el modelo To-Be para la gestión acuerdos comerciales. Elaborar entregables de assessment Perfil SAP SENIOR VISTEX: perfil senior con un más de 8 años de experiencia en proyectos de implantación y migraciones a S/4Hana. Con conocimientos en: SAP VISTEX, SAP SD, Procesos y experiencia relacionados con incentivos comerciales, royalties, comisiones y gestión de acuerdos. Conocimiento en procesos de migración y conversión a SAP. Experiencia en assessment y transformación de SAP ECC a SAP S/4HANA. Capacidad de interlocución con negocio y dirección. Liderazgo de workshops y sesiones de diseño. Pensamiento analítico y orientación a la resolución de problemas. Capacidad de elaborar documentación ejecutiva y recomendaciones estratégicas. Trabajo colaborativo en equipos multidisciplinares de transformación SAP. Modelo remoto 100. Proyecto de 20 horas. Se acepta modalidad freelance. SAP, VISTEX, SD, S/4HANA
📌 Consultor/a SAP VISTEX (España)
🏢 SEREM
📍 España
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.