Reconocida empresa del sector industrial ubicada en el Vallès Oriental precisa incorporar un/a HR Manager para su planta de producción. Descripción de la oferta * Onboarding de nuevas incorporaciones y offboarding de desvinculaciones. * Detección de necesidades formativas y elaborar el plan de formación anual. * Evaluación del desempeño. * Gestión de beneficios y proyectos de retención de talento. * Agenda y eventos de D&I.; * Auditoría de nómina con proveedor externo. * Liderar las reuniones y negociaciones con el Comité de Empresa y establecer vínculos de confianza y colaboración con ellos. * Despidos y aplicación de régimen disciplinario. * Implementar las medidas de PRL necesarias colaborando con departamento de operaciones. * Participar en proyectos con scope internacional con sus homólogos de otros países. * Diseño e implementación de políticas marcadas desde central y implementación también de proyectos y políticas locales. Perfil del candidato * Formación en Relaciones Laborales,



Psicología o similar. * Muy valorable formación superior en Recursos Humanos o en Psicología del Trabajo y de las Organizaciones. * Experiencia de almenos 5 años en un rol similar. * Experiencia imprescindible en sector industrial. * Inglés fluido C1 (comunicación interna toda en inglés) y castellano bilingüe. * Alemán muy valorable. * Competente con orientación al cliente interno, hands-on, colaborativo, que abogue por el trabajo en equipo. * Salario: 65.000 - 70.000 € BA + 10% de variable + coche de empresa + pago de carburante + seguro de salud para toda la familia + plan de pensiones tras unos años en la compañía * Horario: de lunes a jueves con entrada flexible de 7h a 9h, y salida de 16h a 18h en función de la hora de entrada, viernes jornada intensiva * Presencial (teletrabajo puntual si hay necesidad). #J-18808-Ljbffr

📌 HR Manager Sector Industrial (Barcelona)
🏢 Michael Page
📍 Barcelona