DRV ABOGADOS es un despacho jurídico que presta servicios en el procedimiento de "Ley de Segunda Posibilidad" a través de la marca comercial "Tu Especialista en Deudas".
¿Qué buscamos?
Se ofrece dentro de nuestro departamento de captación de clientes del despacho 2 vacantes para estudiantes del Máster de Acceso a la Abogacía que quieran adquirir experencia en el asesoramiento a nuevos clientes, que les llame la atención la parte de captación y cierre de acuerdos y que puedan incorporarse al despacho de forma inmediata y a jornada completa.
Requisitos:
• Incorporación inmediata.
• Estudiantes del Máster de Acceso a la Abogacía o en su defecto del grado en Derecho siendo indispensable poder firmar un convenio de colaboración con su universidad.
• Valorable haber tenido alguna experiencia previa en trato con clientes o en roles donde se haya estado de cara al público.
• Altas dotes de negociación, persuasión y capacidad para genergar confianza.
• Muchas ganas de aprender, tener proactividad y un alto grado de organización.
• Capacidad para trabajar en equipo y bajo supervisión.
Funciones:
• Gestión de consultas que llegan al despacho sobre la Ley de Segunda Oportunidad.
• Análisis de viabilidad y asesoramiento a potenciales clientes.
• Cierre de operaciones.
• Seguimiento posterior para una correcta transición con el departamento jurídico.
¿Qué ofrecemos?
• Integración en un equipo joven, profesional, colaborativo y en constante desarrollo.
• Oportunidades de aprendizaje con una implicación directa en el análisis de la viabilidad de las consultas que llegan al despacho y en el asesoramietno a los clientes contratados.
• Posibilidad de incorporación a la plantilla al finalizar el periodo de prácticas al encontrarse el despacho en pleno crecimiento.
• Prácticas con alta remuneración.
• Desarrollo de las prácticas a jornada completa de forma presencial en nuestra oficina de Madrid.
📌 Beca Asesor legal (Madrid)
🏢 DRV ABOGADOS
📍 Madrid
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.