En Indra Group, protegemos lo que más importa.

Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional.

¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales!

Queremos incorporar un/a

Ingeniero/a de Sistemas en Simulación Táctica

con experiencia en

ingeniería de sistemas aplicada a simuladores tácticos de vehículos

para unirse a proyectos de

desarrollo de simuladores avanzados para el sector Defensa y Seguridad .

Liderar técnicamente proyectos de desarrollo de simuladores tácticos para el sector Defensa.

Coordinar equipos multidisciplinares de ingeniería, software y simulación, impulsando la consecución de los objetivos técnicos del programa.

Definir la arquitectura y evolución de las soluciones de simulación, garantizando su escalabilidad y mantenibilidad.

Supervisar el desarrollo e integración de software, participando en la toma de decisiones técnicas clave.

Planificar y coordinar actividades de validación, verificación y pruebas de sistemas complejos.

Actuar como interlocutor técnico con clientes, stakeholders y equipos internacionales.

No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!

Titulación en Ingeniería o formación técnica equivalente.

Experiencia liderando equipos técnicos y/o gestionando proyectos tecnológicos complejos.

Experiencia en ingeniería de sistemas, desarrollo software o entornos de simulación.

Conocimientos sólidos de programación en C/C++, que permitan comprender, supervisar y orientar desarrollos técnicos.

Experiencia definiendo arquitecturas de sistemas y participando en decisiones tecnológicas estratégicas.

Nivel alto de inglés para interactuar con clientes y equipos internacionales.





Añadiría un mensaje que suele funcionar muy bien con perfiles senior:

Capacidad de influencia real:

Tendrás un papel clave en la definición técnica y en la toma de decisiones estratégicas de proyectos de alta criticidad.

Liderazgo tecnológico:

Coordinarás equipos especializados y participarás en el desarrollo de soluciones punteras para el sector Defensa.

Visibilidad y crecimiento:

Formarás parte de programas estratégicos con impacto nacional e internacional.

Plan de carrera adaptado a ti:

Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.

Autonomía y flexibilidad:

Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo gracias a un modelo de trabajo híbrido.

Estabilidad y futuro:

Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.

Días de descanso:

22 días laborables de vacaciones +

10 días de libre disposición .

Ambiente cercano y transparente:

Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.

Formación continua:

En Open University y Udemy for Business, con más de 6.000 cursos para especializarte.

Descuentos y ventajas para empleados:

Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra Group.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

Revisión de tu perfil:

Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.

Primera toma de contacto (5-10 min):





Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.

Entrevista con el equipo de atracción de talento:

Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera y skills, para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.

Entrevista técnica:

Te reunirás con el equipo, que te explicará el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos y realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés, si es necesario.

Oferta y bienvenida:

Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo estimado del proceso: 2-3 semanas.

Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida cualificado y personal.

Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2026!

Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

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📌 Systems Engineer | Tactical Simulation (Madrid)
🏢 Indra Group
📍 Madrid