Responsabilidades Serás responsable de liderar proyectos SAP de principio a fin. Trabajar directamente con clientes y equipos multidisciplinares. Implantar y optimizar soluciones relacionadas con Gestión de Personal, Gestión General y Compensación.

Analizar requerimientos de negocio y transformarlos en soluciones SAP. Realizar parametrización y configuración de los módulos. Ejecutar pruebas funcionales, integradas y UAT. Elaborar documentación funcional y técnica.

Coordinarse con clientes, responsables de proyecto y otros consultores. Participar en la estabilización y soporte post‐implantación. Contribuir a iniciativas relacionadas con SAP S/4HANA.

Requisitos Más de 5 años de experiencia como Consultor SAP.

Experiencia sólida en PM/GM y Compensation.



Participación en al menos 2-3 proyectos SAP completos. Conocimiento de SAP HCM y/o SAP SuccessFactors.

Experiencia con metodologías ASAP o SAP Activate. Titulación universitaria o equivalente. Certificaciones SAP valorables. Inglés profesional valorable.

Habilidades Duras SAP SAP S/4HANA SAP HCM SAP SuccessFactors PM GM Compensation metodologías ASAP SAP Activate pruebas funcionales Habilidades Blandas liderazgo trabajo en equipo análisis de requerimientos comunicación documentación técnica coordinación soporte post‐implantación Certificaciones ~ certificaciones SAP

📌 Consultor/a SAP con experiencia (Cataluña)
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📍 Cataluña