¿Qué buscamos?

• Titulación universitaria, preferentemente, vinculada a Psicología y/o Trabajo Social.

• Valorable experiencia consolidada realizando labores de selección y/o administración de personal e inserción laboral, gestión de fuentes de reclutamiento con Fundaciones, Asociaciones y ONGs.

• Nivel alto de ofimática.

• Permiso de conducir.

• Valorable certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

• Valorable formación en igualdad.

¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades?

• Acompañamiento e intervención sociolaboral con la plantilla con diversidad funcional durante la incorporación, el mantenimiento y la progresión laboral en los diferentes centros de trabajo.

• Gestión y coordinación con recursos internos y externos.

• Diseño, planificación, ejecución y evaluación de proyectos de ocio, formativos y de sensibilización.

• Elaborar informes y memorias.





• Comprometerse en el cumplimiento y difusión de nuestro Código Ético, y su sistema de “Compliance”, en especial, en el ámbito penal, antisoborno y de defensa de la competencia.

¿Qué te ofrecemos?

• Medidas de conciliación y flexibilidad horaria:Flexibilidad en la hora de entrada y salida, jornada intensiva los viernes en modalidad de teletrabajo, y jornada intensiva durante el verano.
• Atractivo paquete retributivo acorde al perfil cualificado + ayuda comida.
• Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros).
• Seguridad y estabilidad laboral: un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios.
• Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año.

📌 Técnico/a de Unidad de Apoyo (Valladolid)
🏢 Clece
📍 Valladolid