Desde LHH Recruitment Solutions buscamos un perfil de Regional Total Rewards Specialist (Compensation & Benefits), para importante empresa del sector logístico, en el norte de Madrid.

Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación.

Entre las funciones destacan:

- Desarrollo e implementación de bandas salariales, políticas y normas de remuneración.
- Desarrollo de rango salariales y estructura de remuneración.
- Análisis y corrección de la equidad interna.
- Asesoramiento a los responsables de RRHH sobre decisiones de remuneración.
- Aplicación de comparativa salariales y análisis de riesgos basados en análisis de mercado de la empresa.
- Seguimiento de las tendencias del mercado laboral.




- Gestión de métricas en el ámbito de la remuneración. xghoner
- Análisis y elaboración de informes.

REQUISITOS:

- Formación: Grado en Económicas, ADE, Finanzas o similar
- Valorable Máster Executive/Curso avanzado en Compensación y Beneficios
- Perfil ANALÍTICO y muy numérico (valorable estudios en People Analytics o similar)
- Valorable experiencia previa en consultoras o como HR Controller
- Nivel de inglés C1

SE OFRECE:

- Contrato fijo
- Desarrollo
- Entorno internacional
- Posibilidades de crecimiento
- Flexibilidad y teletrabajo (al menos 1 día de teletrabajo)
- Salario en función de experiencia, en torno a 50-60K

📌 Regional Total Rewards Specialist (Compensation & Benefits) (Madrid)
🏢 LHH Recruitment Solutions
📍 Madrid