12 oct
|
Consorci Sociosanitari D'Igualada
|
Igualada
12 oct
Consorci Sociosanitari D'Igualada
Igualada
• Gestionar i fer el seguiment dels processos de selecció (publicació d'ofertes, cribratge curricular, entrevistes i seguiment de candidatures). • Coordinar integralment el procés d'acollida (onboarding) de les noves incorporacions. • Planificar i fer el seguiment de la plantilla (control dels quadrants de treball, la gestió de les incidències de personal, el seguiment de les vacants i la cobertura de les necessitats organitzatives). • Col·laborar en els processos de formació, avaluació de l'acompliment i desenvolupament del talent. • Gestionar la bonificació de les accions formatives (FUNDAE). • Participar en d´altres projectes de l'àrea de Recursos Humans. • Atendre i resoldre incidències de personal (dubtes, peticions i incidències) • Donar suport en les tasques administratives relacionades amb la gestió de personal. català (parlat Superior, escrit Superior)
📌 TÈCNIC/A RECURSOS HUMANS (Igualada)
🏢 Consorci Sociosanitari D'Igualada
📍 Igualada