12 oct
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Talenthackers
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Madrid
12 oct
Talenthackers
Madrid
Claro. Te la dejo en versión confidencial, sin mencionar al cliente.
Head of Growth & Acquisition
Sobre la oportunidad
Compañía B2C del sector fitness & wellness, consolidada y en una fase de fuerte crecimiento y expansión en España y Portugal.
La organización quiere reforzar su capacidad de crecimiento digital incorporando una figura senior que lidere la evolución de la función de Growth y optimice de forma integral el customer journey, desde la captación hasta la retención.
El reto
Buscamos un/a Head of Growth & Acquisition que lidere la estrategia de crecimiento digital con una visión end-to-end del funnel.
El objetivo será acelerar el crecimiento rentable de la base de clientes, optimizando adquisición, conversión, activación, engagement y retención.
No buscamos un perfil de Marketing generalista, sino una persona con experiencia real en Growth, e-commerce, acquisition y CRO, acostumbrada a trabajar con datos, experimentación y métricas de negocio.
La posición tendrá un carácter muy transversal, colaborando estrechamente con áreas como Producto, Data, CRM, Tecnología, Operaciones y Marketing.
Responsabilidades
- Definir y liderar la estrategia general de Growth & Acquisition.
- Optimizar el funnel completo desde captación hasta retención.
- Liderar la estrategia de adquisición digital en canales como paid media, SEO, afiliación, partnerships y nuevos canales.
- Optimizar la inversión utilizando métricas como CAC, CPA, ROAS, payback y LTV.
- Identificar nuevas palancas y canales de crecimiento.
- Diseñar y liderar la estrategia de CRO y experimentation.
- Analizar el comportamiento del usuario e identificar fricciones en el customer journey.
- Diseñar y priorizar experimentos y A/B tests.
- Trabajar con Producto, UX, Data y Tecnología para mejorar landings, navegación, proceso de alta y conversión.
- Impulsar activation, engagement y retention.
- Diseñar iniciativas orientadas a reducir churn y aumentar customer lifetime value.
- Trabajar conjuntamente con CRM en estrategias de lifecycle y personalización.
- Desarrollar segmentaciones y análisis de cohortes.
- Definir KPIs, dashboards y frameworks de medición.
- Priorizar iniciativas en función de impacto, esfuerzo y retorno esperado.
- Impulsar una cultura de crecimiento basada en datos y experimentación.
Perfil buscado
Experiencia sólida liderando estrategias de Growth en compañías B2C digitales.
Será imprescindible aportar experiencia en:
- Growth Marketing / Growth Management.
- E-commerce o negocios digitales transaccionales.
- Acquisition y performance marketing.
- CRO y optimización de conversión.
- Experimentation y A/B testing.
- Customer journey y funnel optimization.
- Analytics y toma de decisiones basada en datos.
- KPIs como CAC, CPA, ROAS, conversion rate, retention y LTV.
- Trabajo transversal con Producto, Data, CRM y Tecnología.
Muy valorable
- Experiencia en subscription, marketplaces, mobility, travel, fitness, consumer tech o retail digital.
- Experiencia escalando negocios B2C en diferentes mercados.
- Lifecycle marketing y CRM.
- Haber construido o profesionalizado una función de Growth.
- Experiencia internacional.
- Liderazgo de equipos y capacidad de influencia sobre stakeholders senior.
Competencias
Buscamos una persona muy orientada a negocio y resultados, analítica, data-driven y con mentalidad de experimentación.
Debe combinar visión estratégica con cercanía a la ejecución, capacidad de priorización, visión transversal y fuerte orientación al cliente y producto digital.
Condiciones
- Ubicación: Madrid.
- Posición senior con alta exposición e impacto en negocio.
- Banda salarial abierta en función del seniority y experiencia.
- Proyecto de crecimiento dentro de una compañía consolidada y en plena expansión.
📌 Head Growth & Acquisition (Madrid)
🏢 Talenthackers
📍 Madrid