Buscamos un perfil senior capaz de combinar ciencia, liderazgo y visión industrial. La persona asumirá la responsabilidad del departamento de I+D, liderará un equipo científico-técnico y contará con autonomía real para priorizar proyectos, tomar decisiones técnicas, proponer nuevas líneas y trasladar desarrollos desde el laboratorio hacia la aplicación industrial.

Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura.

Reportará directamente a Dirección. 1. Descripción del puesto LEV2050 busca incorporar un/a Responsable de I+D | R&D; Manager con experiencia consolidada en microbiología y genética microbiana, desarrollo y selección de microorganismos y ejecución de proyectos de I+D. El puesto combina dirección científica, gestión de personas, capacidad experimental, visión de producto y relación técnica con clientes y colaboradores.

No buscamos únicamente un perfil académico o de laboratorio: la posición requiere criterio para transformar preguntas científicas en planes experimentales, interpretar resultados con sentido crítico y orientar los desarrollos hacia soluciones técnicamente robustas y con aplicación industrial. Liderar la estrategia y la actividad del departamento de I+D, asegurando que los proyectos se diseñen, ejecuten y transfieran con rigor científico, prioridades claras y orientación a resultados.

La persona será responsable de impulsar nuevas oportunidades de innovación, desarrollar al equipo y conectar la investigación con las necesidades de clientes, colaboradores y Dirección. 3.

Responsabilidades principales 1. Dirección científica y técnica del departamento de I+D.

2. Liderazgo del equipo científico y técnico.

3. Diseño, planificación y seguimiento de proyectos de investigación y desarrollo.

4. Interpretación crítica de resultados y toma de decisiones.

5. Diseño experimental y resolución de problemas técnicos.

6. Desarrollo y selección de microorganismos con interés industrial.

7. Transferencia y escalado.

8. Innovación y nuevas líneas de negocio.

9. Vigilancia científica y tecnológica.

10. Documentación científica y técnica.

11. Relación técnica con clientes.

12. Coordinación externa.

13. Representación técnica ocasional.

14.



Propuestas y financiación de I+D.

15. Propiedad intelectual y protección del conocimiento.

16. Estrategia tecnológica.

Doctor/Doctora en Microbiología y Genética. Mínimo de 8-10 años de experiencia profesional y de liderazgo.

Experiencia profesional sólida en microbiología y genética microbiana.

Experiencia real en diseño y ejecución de proyectos de I+D, con capacidad para transformar objetivos en planes experimentales y decisiones técnicas. Dominio del diseño experimental, análisis crítico de resultados, identificación de variables y resolución de problemas técnicos.

Experiencia previa gestionando personas y coordinando un equipo científico o técnico.

Capacidad para organizar prioridades, distribuir trabajo, delegar, hacer seguimiento y trabajar con objetivos y plazos. Autonomía para tomar decisiones técnicas y proponer nuevas líneas de investigación, productos, servicios o desarrollos. Capacidad de comunicación técnica para participar en reuniones con clientes y explicar resultados complejos de forma clara y rigurosa.

Disponibilidad para realizar viajes ocasionales vinculados a clientes, colaboradores, congresos, ferias, proyectos o proveedores. 5.

Requisitos y conocimientos valorables Se valorará experiencia en una o varias de las siguientes áreas. No se espera que la persona candidata domine todas ellas. Fermentación microbiana, bioprocesos, biorreactores y escalado de fermentaciones. Producción de biomasa, downstream processing, recuperación y estabilización de productos biotecnológicos. Producción de metabolitos y enzimas de interés industrial.

Experiencia con levaduras, bacterias y hongos de interés industrial. Biofertilizantes, bioestimulantes, biocontrol y microbiología agrícola. Microbiología alimentaria y procesos fermentativos aplicados. Probióticos, postbióticos y formulación/estabilización de microorganismos. Secuenciación, WGS,



bioinformática, q PCR y otras técnicas moleculares para identificación o caracterización genética de microorganismos. Técnicas de transformación, clonaje y sobreexpresión de metabolitos de interés.

Participación práctica en transferencia de procesos a escala piloto o industrial. Preparación o coordinación de propuestas de I+D nacionales/europeas, consorcios o colaboraciones con centros tecnológicos y universidades. Propiedad intelectual, revisión de patentes, protección de cepas y gestión de know-how.

Buen nivel de inglés para lectura científica, reuniones técnicas, documentación y relación con proveedores o colaboradores internacionales. 6.

Competencias personales y de liderazgo Autonomía y capacidad para trabajar con un elevado grado de independencia. Iniciativa para detectar oportunidades y convertir ideas en proyectos experimentales concretos. Liderazgo técnico y capacidad para generar criterio dentro del equipo. Organización, priorización y seguimiento disciplinado de múltiplos proyectos.

Rigor científico, pensamiento crítico y capacidad para cuestionar hipótesis y conclusiones. Capacidad para desarrollar personas, delegar con claridad y exigir estándares adecuados. Comunicación técnica clara y capacidad para generar confianza científica y competente ante clientes y colaboradores.

Una posición de responsabilidad con capacidad real de influencia sobre la actividad científica y tecnológica. Autonomía para organizar el departamento de I+D, establecer prioridades y proponer nuevas líneas de trabajo.

Reporte directo a Dirección y participación en la definición de la estrategia tecnológica. Equipo a cargo y posibilidad de desarrollar capacidades científicas y técnicas internas. Participación en proyectos biotecnológicos diversos, con orientación práctica e industrial. Posibilidad de llevar desarrollos desde la fase experimental hasta su aplicación a escala piloto o industrial. Contacto directo con clientes, empresas colaboradoras, centros tecnológicos, universidades y proveedores especializados. xugodme Un entorno de trabajo orientado a la innovación, el desarrollo de soluciones y el crecimiento de nuevas líneas.

Localización empresa: Mutilva baja, Navarra

📌 Responsable de i+d | r&d manager (Galar)
🏢 Lev2050
📍 Galar