En Indra Defence protegemos lo que más importa.

Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional.

Queremos incorporar a personas recién graduadas en el Grado Superior en Mecánica, con interés en apoyar a los jefes de programa y a la PMO en tareas de planificación, reporting, riesgos, seguimiento de acciones, preparación de reuniones y control documental.

¿Qué te ofrecemos?

Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.

Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.

Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!) Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un ambiente colaborativo y abierto.

¿Qué harás? Recopilar y ordenar información procedente de los equipos de programa y áreas funcionales. Preparar borradores de informes, presentaciones, actas y materiales para reuniones. Realizar seguimiento de acciones y mantener actualizados los registros de la PMO.

Apoyar el control y archivo de documentación, versiones y evidencias de seguimiento. Colaborar en la elaboración de indicadores y análisis básicos de avance, plazo y carga de trabajo. Familiarizarse con metodologías de gestión de proyectos, WBS, planificación, riesgos y control de cambios.

Competencias: organización, capacidad analítica, comunicación escrita, trabajo en equipo, iniciativa, atención al detalle y conocimientos de Excel y PowerPoint.

¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!

Grado Superior en Ingeniería Mecánica o Mecatrónica.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?





Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.

Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.

Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).

Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas.

Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH

📌 Técnico/a junior Ing. Mecánica (Madrid)
🏢 Indra Sistemas
📍 Madrid