Desde SYLO buscamos incorporar un/a Técnico/a de Recursos Humanos para formar parte de nuestro equipo en León y participar de manera activa en los diferentes procesos relacionados con la gestión de personas.
La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto.
Buscamos un perfil polivalente, organizado y con ganas de seguir desarrollándose profesionalmente dentro del área de Recursos Humanos, capaz de desenvolverse en diferentes ámbitos y dar respuesta a las necesidades que surgen en el día a día de la organización.
La posición ofrece la oportunidad de adquirir una visión general del área de Personas, participando tanto en tareas de administración y gestión de personal como en formación, PRL, experiencia de empleado, comunicación interna y mejora de procesos.
Tu misiónTu principal objetivo será contribuir al buen funcionamiento del área de Recursos Humanos, dando soporte en los diferentes procesos de gestión y administración de personal que acompañan a las personas durante su trayectoria en la compañía.
Queremos incorporar una persona que pueda asumir responsabilidades progresivamente, trabajar con autonomía y aportar nuevas ideas que nos ayuden a seguir mejorando nuestros procesos internos y la experiencia de nuestros equipos.
¿Qué harás en tu día a día?
- Participar en la gestión de los diferentes procesos vinculados al ciclo de vida del empleado.
- Dar soporte en los procesos de incorporación y acogida de nuevas personas.
- Colaborar en tareas relacionadas con la administración y gestión de personal.
- Gestionar y mantener actualizada la documentación e información de los empleados.
- Dar soporte en el seguimiento de vacaciones, ausencias, permisos, bajas y otras incidencias.
- Colaborar en la recopilación, revisión y seguimiento de información vinculada a los procesos de nómina.
- Participar en la gestión y seguimiento de incidencias y variables de personal, coordinándose con el resto del equipo