¿Te apasiona el área de recursos humanos y tienes experiencia en procesos de selección? ¿Te gustaría formar parte de un equipo comprometido con la atracción y gestión del talento? Buscamos a un/a técnico/a de selección para unirse a su equipo en Madrid. La persona seleccionada tendrá la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y colaborativo, donde podrá desarrollar sus habilidades y contribuir al éxito de los procesos de selección. El puesto se desempeñará de manera híbrida, permitiendo una combinación de en oficina y remoto.Funciones principales:- Gestionar el ciclo completo de los procesos de selección, desde la definición del perfil hasta la incorporación de las personas seleccionadas.- Publicar ofertas en diferentes plataformas y canales de empleo.- Realizar cribas curriculares para identificar a los/as candidatos/as más adecuados/as.- Llevar a cabo entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales, evaluando competencias,



experiencia y motivación.- Colaborar con los responsables de área para definir las necesidades de contratación y garantizar un ajuste óptimo entre el perfil buscado y los valores de la empresa.- Elaborar informes de selección y realizar el seguimiento de los/as candidatos/as a lo largo del proceso.- Participar en iniciativas de employer branding para posicionar a la empresa como un lugar atractivo para trabajar.- Gestionar bases de datos de talento y mantener actualizada la información de los/as postulantes.- Proponer mejoras en los procesos de selección para garantizar su efectividad y eficiencia.#TCDSe requiere:- Formación académica en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o áreas relacionadas.- Experiencia previa de al menos 2 años en posiciones similares, preferentemente en entornos dinámicos.- Conocimiento de herramientas y plataformas de selección, como portales de empleo y redes sociales profesionales.- Capacidad para gestionar múltiples procesos de selección de manera simultánea.- Habilidades de comunicación efectiva, tanto oral y escrita.- Orientación a resultados y capacidad para trabajar en equipo.- Dominio de herramientas ofimáticas, como Microsoft Office- Personas con discapacidad: Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad oficial igual o superior al 33% emitido por el organismo público competente.Se ofrece:- Horario: de Martes a Sábado de 10-00-19.00- Salario. 20K (12 pagas)- Ubicación: Gran VíaExperiencia requerida:Al menos 2 añosFormacion requerida:Licenciatura / Ingeniería Superior#J-18808-Ljbffr

📌 Técnico/A De Selección Con Discapacidad (Madrid)
🏢 Fundación Adecco
📍 Madrid