Desde el departamento laboral estamos buscando incorporar un técnico con jornada completa y contrato fijo.Titulación requeridaGrado en RRLL y RRHHFunciones- Gestión completa del ciclo de nóminas para grandes volúmenes, integrando incidencias variables y regularizaciones.- Tramitación de alta, bajas y variaciones en TGSS mediante Sistema RED- Envío y Control de Seguros Sociales (RNT, RLC) y resolución de errores (Siltr@)- Gestión y envíos de ficheros CRA, FIE y comunicaciones obligatorias.- Envío de escritos y resolución de incidencias mediante CASIA.- Redacción de sanciones y despidos.- Registro y gestión de contratos mediante [email protected] Emisión de envío de Certificados de Empresa para SEPE en Certific@- Preparación y presentación de modelos 111, 190 y 345.- Comparativas de costes laborales y análisis de desviaciones.- Mecanización de datos salariales en programa de nóminas LABOR.- Control y mecanización de vacaciones.- Gestión de incidencias diarias del personal y resolución ágil de problemas operativos y laborales.Titulación requerida Grado en RRLL y RRHH#J-18808-Ljbffr