¿Te gustaría trabajar en una empresa cuyo objetivo es contribuir a mejorar la calidad de vida de nuestros mayores?En nuestro grupo FIATC Residencias buscamos a un/a Responsable de Administración y Gestión de Persona l, para trabajar en nuestra residencia ubicada en Sant Cugat del Vallés.Tu responsabilidad será garantizar a través del liderazgo del equipo de personas del centro, la calidad de vida y salud de nuestros residentes, nuestra principal misión dentro del grupo.Serás la persona encargada de ser la figura de apoyo a Dirección del centro y responsable de garantizar el máximo nivel de salud y bienestar del residente. Reportando directamente a dirección del centro y trabajando en coordinación con la figura responsable de enfermería, tus principales funciones serán:Gestión de altas y bajas médicas del personal, realizar el volcado de las variables de nómina, repaso y confirmación de las nóminas del personal del centro.Informar al departamento de captación de talento de las necesidades de las nuevas incorporaciones, dar apoyo en tareas del proceso de selección y coordinar la incorporación del personal contratado en el centro.Elaboración del calendario laboral (vacaciones, licencias, permisos…) y documentación.Coordinar las actividades de información y formación en PRL y las actividades de la Vigilancia de la Salud junto con el servicio de prevención.Realizar el seguimiento diario de las incidencias que afecten a la plantilla (control de presencia, absentismo, vacaciones, sustituciones,



formación…)Colaborar en la implementación del programa de formación anual del centro.Gestión de compras y materiales.Supervisión de los registros derivados de cada actividad del centro.Recoger la información referente a las incidencias detectadas con servicios externos, validar las facturas emitidas y enviarlas al departamento de contabilidad.Recoger la información referente a los gastos complementarios (número de extras de comedor, pensiones, etc) y registrarlo en el programa pertinente.Realizar la facturación mensual del centro: introducción de datos de los servicios complementarios en el programa informático.¿Qué ofrecemos?Incorporación inmediata con un primer contrato temporal (sustitución de paternidad) con posibilidades reales de poder continuar dentro del proyecto a futuro y seguir desarrollándote profesionalmente.Jornada completa de lunes a viernes.Formación a cargo de la empresa.Beneficios sociales: sesiones de fisioterapia gratuitas en horario laboral, horario flexible con sistema de bolsa de horas, descuentos en productos de farmacia, ventajas en protegido médico.... y un ambiente de trabajo joven y con el mejor clima laboral.Requisitos:REQUISITOS MÍNIMOSTitulación Superior en Psicologia, Relaciones Laborales, o similar.Persona empática, con alta capacidad de escucha, templanza y facilidad de trato con la gente mayor.REQUISITOS VALORABLESConocimientos en GeriatríaVocación por el sector de la gente mayorExperiencia mínima de un año en puesto similar, gestionando y supervisando equipos.COMPETENCIAS VALORABLESComunicación.Trato orientado al cliente.Trabajo en equipo.Compromiso.Lideraje.Voluntad de mejora.Empatía.#J-18808-Ljbffr

📌 Responsable De Administración Y Gestión De Personal (Madrid)
🏢 FIATC Seguros
📍 Madrid