Descripción: Empresa de recursos humanos busca Administrativo/a para apoyo en tareas de selección y gestión laboral.
Responsabilidades
Publicación de ofertas y criba curricular.
Gestión de contratos y nóminas.
Apoyo en tareas administrativas del área.
Requisitos
Formación en RRHH o administración.
Conocimientos básicos de legislación laboral.
Ofrecemos
Contrato por obra y servicio.
Jornada completa.
Buen ambiente laboral.
Posibilidad de crecimiento competente.
Orientación rápida para impulsar tu candidatura — Área: Administración de empresas — Zona: Ciudad Real (Ciudad Real)
Sector: Administración de empresas Provincia: Ciudad Real Localidad: Ciudad Real
Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti. Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas posibilidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.
Tu papel dentro del equipo en Administración de empresas
Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
Registrar avances y aprender de cada iteración.
Lo que puedes ganar con este tipo de puesto
Experiencia tangible y competencias transferibles.
Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.
Consejo ágil: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Administración de empresas, añade logros medibles y herramientas que dominas.
¿Podrías encajar aquí?
Te manejas bien con rutinas y priorización.
Comunicas de forma clara y respetuosa.
Te motiva aprender y mejorar cada semana.
Tienes disponibilidad real en Ciudad Real.
J-18808-Ljbffr
📌 Administrativo/a De Recursos Humanos En Ciudad Real
🏢 EmpresaConfidencial
📍 Ciudad Real
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.