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Nuestro cliente, una firma líder en consultoría de selección de personal , busca un Consultor de Recursos Humanos para un puesto totalmente remoto . Serás el socio estratégico de nuestros clientes para todas sus necesidades de talento, desde la adquisición hasta la gestión y el desarrollo del capital humano. Trabajarás de forma autónoma, brindando asesoramiento experto en áreas como la definición de estructuras organizativas, la implementación de políticas de RRHH y la optimización de procesos de talento. Este rol es perfecto para un profesional experimentado en RRHH con una sólida comprensión de las mejores prácticas y la capacidad de impulsar el cambio positivo a distancia. Te unirás a un equipo global que valora la flexibilidad, la proactividad y la entrega de resultados excepcionales, contribuyendo al éxito de nuestros clientes sin importar la ubicación física, con un fuerte énfasis en la comunicación digital y la gestión virtual de equipos.

- Asesorar a los clientes en la definición e implementación de estrategias de gestión del talento.
- Diseñar e implementar programas de adquisición, desarrollo y retención de empleados.
- Apoyar en la creación y revisión de políticas y procedimientos de Recursos Humanos.
- Gestionar proyectos de RRHH, asegurando la entrega a tiempo y dentro del presupuesto.
- Facilitar sesiones de formación y desarrollo para equipos remotos.




- Mantenerse actualizado sobre las tendencias y la legislación laboral relevante para el trabajo a distancia.
- Grado en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar.
- Experiencia mínima de 4 años en consultoría de RRHH o roles generalistas de RRHH.
- Conocimiento profundo de todas las áreas de Recursos Humanos.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con especial énfasis en la comunicación virtual.
- Capacidad demostrada para gestionar proyectos de forma autónoma y remota.
- Experiencia en el uso de herramientas de colaboración y gestión de proyectos en línea.

Acerca del Puesto

Nuestro cliente, una firma líder en consultoría de selección de personal , busca un Consultor de Recursos Humanos para un puesto totalmente remoto . Serás el socio estratégico de nuestros clientes para todas sus necesidades de talento, desde la adquisición hasta la gestión y el desarrollo del capital humano. Trabajarás de forma autónoma, brindando asesoramiento experto en áreas como la definición de estructuras organizativas, la implementación de políticas de RRHH y la optimización de procesos de talento. Este rol es perfecto para un profesional experimentado en RRHH con una sólida comprensión de las mejores prácticas y la capacidad de impulsar el cambio positivo a distancia. Te unirás a un equipo global que valora la flexibilidad, la proactividad y la entrega de resultados excepcionales,



contribuyendo al éxito de nuestros clientes sin importar la ubicación física, con un fuerte énfasis en la comunicación digital y la gestión virtual de equipos.

Responsabilidades Clave

- Asesorar a los clientes en la definición e implementación de estrategias de gestión del talento.
- Diseñar e implementar programas de adquisición, desarrollo y retención de empleados.
- Apoyar en la creación y revisión de políticas y procedimientos de Recursos Humanos.
- Gestionar proyectos de RRHH, asegurando la entrega a tiempo y dentro del presupuesto.
- Facilitar sesiones de formación y desarrollo para equipos remotos.
- Mantenerse actualizado sobre las tendencias y la legislación laboral relevante para el trabajo a distancia.

Requisitos

- Grado en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar.
- Experiencia mínima de 4 años en consultoría de RRHH o roles generalistas de RRHH.
- Conocimiento profundo de todas las áreas de Recursos Humanos.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con especial énfasis en la comunicación virtual.
- Capacidad demostrada para gestionar proyectos de forma autónoma y remota.
- Experiencia en el uso de herramientas de colaboración y gestión de proyectos en línea.

Ventajas

- Salario competitivo acorde a la experiencia y al mercado.
- Flexibilidad total de trabajo remoto y autonomía profesional.
- Oportunidades de desarrollo profesional y acceso a certificaciones relevantes.
- Participación en proyectos diversos y desafiantes para una base de clientes global.
- Cultura empresarial que promueve la innovación, la colaboración a distancia y el equilibrio vida-trabajo.

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📌 Consultor / A Rrhh - Selección Y Administración De (Valencia)
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📍 Valencia