Capacitación continua y crecimiento profesional. Buen ambiente de trabajo y seguridad laboral. Estabilidad y cultura de equipo. Servicio médico propio. Oficinas innovadoras y colaborativas. Grado Relaciones Laborales o Grado en Derecho (Con especialidad en materia Laboral) Experiencia y Habilidades Experiencia en:
- Gestión y asesoramiento en materia jurídico-laboral dentro de empresa.
- Conocimientos en nóminas y Seguridad Social.
- Gestión de Prevención de Riesgos Laborales, inspecciones, despidos y sanciones ..
- Resolución de consultas y situaciones relacionadas con el ámbito laboral.
- Disponibilidad para viajar y desplazarse. Si lo que has especificado en tu perfil coincide con lo que buscamos, te podemos ofrecer: Que te apasionen los entornos desafiantes No te conformes y busques la mejora continua Estés dispuesto a afrontar nuevos retos profesionales Cómo será tu día a día
- Asesoramiento jurídico en temas laborales a los Gtes. Laborales (Despidos, Sanciones, Inspecciones, Juicios...)
- Analizar las Novedades Laborales
- Dar Soporte Documental en materias específicas (Inspecciones, Juicios, Búsqueda de Sentencias...)