Requisitos mínimos

xperiencia previa de 5 años como responsable de formación y desarrollo. Conocimientos de la gestión de formación bonificada a través de FUNDAE. Nivel alto de Excel y otras herramientas del paquete office. Nivel medio de inglés. Buscamos una persona con visión interdepartamental, compromiso con la compañía, sensibilidad interpersonal, influencia y persuasión, análisis y solución de conflictos, habilidades de negociación y liderazgo. Funciones del Puesto

Desarrollar y ejecutar iniciativas de formación acordes con los valores y los objetivos del grupo. Diseñar las políticas de actuación y la planificación anual en el área de formación. Colaborar con otros departamentos para diseñar planes de formación y desarrollo Creación de planes de formación individualizados según la persona y la posición en colaboración con su responsable directo. Elaborar planes de desarrollo para los empleados y proporcionarles orientación y apoyo para crecer profesionalmente. Diseñar, implementar y hacer seguimiento de los planes de formación en las nuevas incorporaciones. Fomentar y mantener contactos con proveedores de formación externos. Gestionar el presupuesto de formación. Evaluar el impacto y la rentabilidad de los programas de formación a través de KPI’s. Selección,



formación y desarrollo de becarios. Participación en otros proyectos transversales del departamento Área: Otros — Zona: Santa Cruz de Tenerife (Santa Cruz De Tenerife) Sector: Otros Provincia: Santa Cruz de Tenerife Localidad: Santa Cruz De Tenerife Este trabajo puede ser el comienzo de algo amplio para ti Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible. Tu papel dentro del equipo en Otros

Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad. Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones. Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea. Registrar avances y aprender de cada iteración. Lo que puedes ganar con este tipo de puesto

Experiencia tangible y competencias transferibles. Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad. Acompañamiento inicial para asentarte con confianza. Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento. ¿Podrías encajar aquí?

Te manejas bien con rutinas y priorización. Communicas de forma clara y respetuosa. Tienes disponibilidad real en Santa Cruz de Tenerife.

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📌 TECNICO DE RECURSOS HUMANOS Santa Cruz De Tenerife
🏢 Grupo ARI
📍 Tenerife